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Geoffroy D'ANSELME

STRASBOURG

En résumé

Directeur d'une structure de 120 collaborateurs, je suis chargé de l'animation et du développement de la Banque à Distance au sein de mon entreprise.
J'apprécie de pouvoir travailler :
- sur le volet management , avec une équipe de 11 managers à animer en direct et des résultats commerciaux à piloter
- sur la dimension "projets" autour du marketing relationnel et sur le développement des canaux de distribution.

Mes compétences :
Conseil en organisation
Vente à distance
Project Management Office
Management commercial
Conduite du changement
Marketing relationnel

Entreprises

  • Caisse d'Epargne d'Alsace - Directeur executif

    STRASBOURG 2015 - maintenant Directeur des services clients

  • Caisse d’Epargne Bretagne-Pays de Loire - Directeur Banque à Distance

    Orvault 2009 - maintenant Directeur d'une structure de 120 collaborateurs :
    - management opérationnel d'une ligne de 11 managers
    - définition des objectifs et plans de marche commerciaux
    - développement de la relation à distance : canaux et compétences

  • Caisse d’Epargne Bretagne-Pays de Loire - Responsable Distribution et Etudes Marketing

    Orvault 2005 - 2008 Pilotage des canaux de distribution (agences, internet, automates bancaires)
    Participation à l'élaboration et la déclinaison des objectifs commerciaux
    Analyse et études des comportements clients

  • Capgemini - Manager de consultant

    SURESNES 2000 - 2005 Missions d'organisation : élaboration de plans stratégiques, diagnostic et optimisation de macro processus, réorganisation de filières, conduite de projets
    Missions de conduite du changement

  • DIAGRAM - REUTERS - Coordinateur du projet Euro

    1993 - 1999 Coordinateur du projet euro : accompagnement de 40 banques dans le passage à l'euro, organisation des bascules à blanc et animation d'une équipe de consultants produits
    Consultant produit (95-98)
    Analyste marketing produit (93-95)

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Réseau

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