Guillaume DAVID

En résumé

Entreprises

• Exoart - Gérant

  2013 - maintenant Conseils et Formations
  
  Les interventions se situent dans le domaine du management, de la commercialisation, de l’organisation et de la communication.
  Les actions mises en œuvre peuvent prendre la forme de conseils, de formation et de coaching.
  
  - Audit d’optimisation fonctionnelle
  - Coordination de projet
  - Formations (commerciales, management, informatique)
  - Management de transition
  - Recrutement
  
  
  Quelques réalisations :
  
  Audit d’optimisation fonctionnelle - (Mission de 3 mois)
  Résultats :
  14 axes d’amélioration répertoriés avec un gain estimé à 1350h ETP, gains de qualité, de fiabilité et de sécurité.
  
  Coordination de projet
  Fiabiliser le système de facturation - (Mission 6 mois)
  Résultats :
  100% des factures conformes. Amortissement du projet en un an.
  Système audité et validé par un expert en schémas directeur et SI.
  
  Formations (Organisme de formation déclaré)
  - Formation Excel (Pour les utilisateurs réguliers)
  - Formations commerciales
  
  Développement de marché
  
  Recrutements

• SCRELEC - Consultant

  2012 - 2013 Mission de réorganisation du service adhérents
  
  - Description et mise en application du processus et des procédures pour atteindre les objectifs.
  - Création d’outils de mesure d’activité et de suivi des non-conformités.
  - Réalisation de la campagne de déclaration des mises sur le marché.
  - Amélioration des systèmes d’informations vente et comptabilité.
  - Recruter, encadrer et former une personne pour le poste de responsable du service.
  
  Résultats :
  100% des déclarations ont été transmises dans les délais, soit une évolution de 25%.
  Rédaction du cahier des charges métier pour l’amélioration du SI.
  

• Würth Elektronik France - Regional Sales Manager

  Meyzieu Cedex 2001 - 2012 Marché électromécanique et connectique, B to B tous secteurs.
  
  Responsable Centre de profits
  - Participer à la définition des axes de développement commercial au niveau international.
  - Faire appliquer la politique commerciale et les stratégies locales.
  - Recruter, former et manager l’effectif commercial du centre de profits.
  Résultats :
  CA réalisé 10,5M€ (dont 1,10 M€ personnel), marge 3,9M€, hausse de 18% des profits.
  
  Technico commercial
  - Technologies maîtrisées : composants électroniques passifs, compatibilité électromagnétique.
  - Support technique pour les micro Switch et plots de puissance.
  
  Formateur
  - Participer et structurer la définition des formations des commerciaux sur le long terme,
  - Création de la formation d’accueil des futurs commerciaux,
  - Former les nouveaux commerciaux du centre de profit (organisation du travail et techniques de vente).
  - Former les responsables de district aux techniques managériales,
  - Former à l’utilisation d’Excel, de la base jusqu’aux traitements de données avancées.
  
  Autres missions
  - Création du service télémarketing et des outils de contrôle.
  - Participer au lancement des gammes de produits
  - Amélioration du premier site web de la société.

Formations

Pas de formation renseignée