Menu

Guillaume MARCHAL

PARIS

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Paris.

En résumé

De formation initiale orientée technique (DESS), j’ai développé mes expertises et compétences dans les domaines:

- Déploiement de réseaux pour le compte d’opérateurs Télécoms (en ingénierie, travaux et maintenance), et pour le compte d’opérateurs de transport (RATP, SNCF, AdP…) en technologies radio et filaire,
- Infrastructures/Eclairage public et mise en valeur pour les collectivités (en ingénierie, travaux et maintenance) et notamment la Ville de Paris,
- Energie/Courants Forts-courants faibles dans le tertiaire (en ingénierie, travaux et maintenance).

J'exerce ces expertises techniques et compétences sur des postes de management en tant que Directeur de Business Unit depuis plus de 14 ans, sur des marchés à la fois locaux et globaux, dans le respect d'une part, du projet stratégique de l'entreprise et du pilotage de sa rentabilité et, d'autre part, de la sécurité des collaborateurs.

N'hésitez pas à me contacter si nous avons des projets communs!

Mes compétences :
Stratégie d'entreprise
Management
Conduite du changement
Direction de centre de profits

Entreprises

  • VINCI Energies France Infrastructures Télécoms - Chef d'Entreprise de Graniou A2R

    2012 - 2014 Effectif 65 collaborateurs. Négociations et installations d’infrastructures de radiocommunications en milieux extérieurs et indoor.
    - Mise en place du Projet Stratégique Partagé et pilotage du résultat de l’entreprise,
    - Management des équipes, dimensionnement des ressources, conduite du changement,
    - Développement commercial de l’entreprise, et fidélisation des portefeuilles existants,
    - Management de la sécurité des collaborateurs,
    - Management du système qualité (certification ISO 9001),
    - Négociation d’accords avec les partenaires sociaux,
    - Mise en place et suivi de la veille technologique
    Développement de l’activité de l’entreprise dans l’environnement TRANSPORT: ADP, SNCF, RATP, Grand Paris, …
    Accroissement de l’activité Indoor dans le tertiaire et vers de nouveaux clients opérateurs

  • VINCI Energies France Infrastructures Télécoms - Responsable Grands Comptes

    2010 - 2012 Dimensionnement des ressources, conduite du changement,
    - Développement commercial du pôle, et fidélisation des portefeuilles existants,
    - Mise en place et suivi de la veille technologique

    Réalisations : développement de l’activité filaire sur l’ensemble de ses métiers.
    Pilotage de l’activité mobile pour le compte de SFR.

  • VINCI Energies Ile de France Industrie et Infrastructures - Chef d'Entreprise de Citéos IdF Cités

    2009 - 2010 Effectif 65 collaborateurs – entreprise multi-sites en Ile de France. Eclairage public, mise en valeur de patrimoine, réseaux d’énergie sur le domaine des infrastructures et des Collectivités.
    - Mise en place du Projet Stratégique Partagé et pilotage du résultat de l’entreprise,
    - Management des équipes, dimensionnement des ressources,
    - Développement commercial de l’entreprise, et fidélisation des portefeuilles existants,
    - Management de la sécurité des collaborateurs et du système qualité (certification ISO 9001),
    - Mise en place et suivi de la veille technologique
    Réalisations : renouvellement et développement des baux d’éclairage public (Villes de Montreuil, Louvres, Fosses), travaux d’infrastructure et de génie civil associés, mise en valeur du Palais de l’Elysée, obtention de contrats de signalisation Tramway (T6) dans le cadre du Grand Paris. Participation réponses à appel d’offres de type PPP (Partenariats Publics Privés).

  • VINCI Energies Ile de France Tertiaire - Chef d'Entreprise de GTIE Expo

    2003 - 2008 Effectif 125 collaborateurs – entreprise multi-sites (Parcs des expos de Paris Porte de Versailles, Villepinte, Champerret). Distribution électrique, lumière, audiovisuel et communication.
    - Mise en place du Projet Stratégique Partagé et pilotage du résultat de l’entreprise,
    - Management des équipes, dimensionnement des ressources, conduite du changement,
    - Développement commercial de l’entreprise, et fidélisation des portefeuilles existants,
    - Management de la sécurité des collaborateurs et mise en place du système qualité (certification ISO 9001),
    - Président du CE et du CHSCT, négociation d’accords avec les partenaires sociaux,

    Réalisations : renouvellement des contrats d’exploitation (5 à 6 M€/an) pour des périodes de 5 à 7 ans avec mise en place de bornes électriques multimédia sur les sites exploités. Entretien des sites et constructions associées (massifs pour éclairage, génie civil, dévoiement de réseaux et d’infrastructures, maintenance électrique…)

  • VINCI Energies Ile de France - Chef d'Entreprise de Graniou Transcom

    2000 - 2003 Effectif 50 collaborateurs. Conception, maîtrise d’œuvre de travaux, mise en service et expertise de Réseaux de Communication en milieu urbain.
    - Mise en place du Projet Stratégique Partagé et pilotage du résultat de l’entreprise,
    - Dimensionnement des équipes et des ressources,
    - Développement commercial de l’entreprise,
    - Management de la sécurité des collaborateurs et mise en place du système qualité (certification ISO 9001),
    - Négociation d’accords,
    - Mise en place et suivi de la veille technologique

    Réalisations : Construction d’une infrastructure télécoms (travaux de génie civil, pose de fourreaux, chambres, traversées d’ouvrages, fonçages, forages dirigés…) entre Nanterre et Marne la Vallée avec négociations des autorisations de passage et permissions de voirie avec les collectivités et communes traversées.
    Création de l’entreprise, puis pilotage de la fermeture de celle-ci lors de l’éclatement de la bulle internet en 2002.

  • Groupe GTIE - Responsable d'Activité chez GTIE Réseaux Multimédias

    1994 - 2000 Effectif : 50 collaborateurs.
    Conception et installations de Réseaux de Communication en milieu urbain avec travaux d’infrastructure et de génie civil associés et négociations permissions de voirie.

  • Groupe GTIE - Responsable d'Affaires chez GTIE Réseaux Câblés

    1991 - 1994 Effectif : 40 collaborateurs. Conception et installations de Réseaux Câblés de Télédistribution.

Formations

Réseau

Annuaire des membres :