NIORT
L'E2C accueille des adultes sortis depuis au moins deux ans du système scolaire, sans diplôme ni qualification, qui ont décidé de « retourner à l’école ».
Mais c'est une école différente.
Acquisition de connaissances
L'enseignement en français, mathématiques, informatique est assuré sous forme individualisée. Chaque élève progresse selon son niveau avec l'appui des enseignants.
Dans chaque domaine, tout progrès est validé après contrôle par le formateur et figure dans le carnet de compétences.
Alternance école entreprise
L'E2C s'appuie sur un partenariat fort avec les entreprises.
Les stages en entreprise sont nombreux et systématiques. Ils constituent la moitié du temps passé à l'E2C et visent à étayer le projet professionnel.
Ce sont d'abord des stages de découverte de l'entreprise et des métiers, puis progressivement des stages de formation professionnelle.
Chaque stage donne lieu à un bilan établi par le tuteur en entreprise, le stagiaire et un formateur.
La synthèse de ces bilans sur le comportement en entreprise et l'acquisition des savoirs professionnels est intégrée dans le carnet de compétences.
Développement des compétences personnelles et sociales.
En plus des connaissances scolaires, l'E2C place les élèves en situation d'exploiter leurs aptitudes dans d'autres domaines : capacité à s'organiser, à monter des projets, à travailler en équipe etc.
Attestation de Compétences Acquises
Ce travail autour du projet du stagiaire est finalisé par "l'Attestation de Compétences Acquises". C'est le certificat de fin de parcours à l'E2C, validé par le directeur de l'école et un représentant du monde économique.
Il formule une conclusion basée sur l'évolution du stagiaire durant son passage à l'E2C et met en évidence les résultats des efforts de l'élève. Cet avis est basé sur ses connaissances scolaires, son alternance école/entreprise et les compétences personnelles et sociales mises en évidence.
CONTENU DE LA FORMATION ECOLE DE LA 2e CHANCE Vienne & Deux-Sèvres
CONSTRUIRE SON PROJET PROFESSIONNEL
• Travail d’orientation
• Stages en entreprises (40% du temps)
• Visites d’établissements
• Techniques de recherche d’emploi
• Simulations d’entretien
ACQUÉRIR DE NOUVELLES CONNAISSANCES
• Remise à niveau (français, maths, informatique)
• Connaissance du monde contemporain
• Culture scienti que et technique
• Participation à des projets pédagogiques
DÉVELOPPER SON SAVOIR - ÊTRE
• Coaching individuel
• Accompagnement à la vie pratique, sociale
(logement, santé, développement durable, soutien psychologique, sexualité, budget, citoyenneté, ...)
• Théâtre
• Atelier d’écriture
• Sport
Mes compétences :
Travail en équipe
Polyvalence
Gestion de la relation client
Stratégie de communication
Gestion des conflits
Conseil en recrutement
Sécurité
Management opérationnel
Microsoft PowerPoint
Apple Keynote
Microsoft Word
Microsoft Excel
Bug Tracking System
Conférencier
Entretien d'enquête
Relation interpersonelle
Entretien de face à face
Communication non verbale
Renseignement
Force de proposition
Keyleader
Accompagnement du changement
Military experience
National security
Formateur
Analyse du discours
Gestion de crise
Analyse comportementale
Crisis management
Military operations
Développement de la relation
Dialogue multiculturel
Tactics
Développement de la capacité d'écoute
Weapons
Veille stratégique
Close protection
Technique et conduite d'entretien de face-à-face
Communication interpersonnelle
Close combat
Écoute active dynamique
