RENNES - PLOUGASTEL- PARIS
J'ai une expérience professionnelle partagée entre le secteur de agroalimentaire et le secteur bancaire où j'ai occupé des fonctions de management opérationnel, de consultante en organisation et de responsable de projets. En 2012 j'ai concrétisé une reconversion professionnelle dans le domaine de l'organisation du travail, du management et des ressources humaines en rejoignant l’ARACT Bretagne. Attachée à mes valeurs de collaboration, d'équité et de performance, je mets mes compétences pluridisciplinaires au service du developpement du capital humain.
Je suis actuellement mobilisée sur les questions de prévention des risques psycho-sociaux, d’égalité professionnelle F/H, de télétravail et sur des projets de qualité de vie au travail et d’innovation sociale.
Compétences clefs :
Management du travail et des RH :
. qualité de vie au travail
. prévention des risques professionnels et amélioration des conditions de travail
. démographie au travail (âges, genre)
. management de la diversité
. droit social individuel et collectif
. recrutement et insertion professionnelle
. mise en place d'outils de GRH
. formation et formation-actions : ingénierie et animation
. télétravail
. coaching professionnel
Conseil et gestion de projets :
. Accompagnement de démarches de qualité de vie au travail
. Diagnostics stratégiques et organisationnels
. Accompagnement du changement organisationnel
Communication, commercialisation :
. animation de groupe & réseaux
. promotion de projets associatifs
. développement et vente de prestations intellectuelles
. conception et rédaction de supports de communication
. évènementiel
. maîtrise des outils bureautiques
Praticienne PNL - Institut Repère - Paris
Formée à l'ennéagramme et à la systémique
Mes compétences :
Ressources humaines
Conduite de projets
Santé et sécurité au travail
Organisation
Responsabilité sociétale des entreprises