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Hervé MINET

ST JEAN DE LA PORTE

En résumé

Après plusieurs années en grande distribution alimentaire, et un passage en formateur pour adultes, je suis aujourd'hui gérant et responsable des ventes pour une enseigne de distribution spécialisée. je suis passionné de moto et c'est tout naturellement que je me suis tourné vers le numéro un européen.

Mes compétences :
Management
Marketing opérationnel
Merchandising
Ingénierie pédagogique

Entreprises

  • DAFY MOTO - Gérant/ Responsable des ventes

    2017 - maintenant

  • G5 Formation - Formateur

    2013 - 2017 formateur en Merchandising et Marketing pour des groupes d'étudiants de niveau 4 à 2

  • ATAC/ Simply Market - Chargé de mission

    2012 - 2012 Je suis chargé de missions transverses au sein d'un périmètre régional.
    Elles peuvent être d'ordre économiques :
    - diagnostique et réduction des démarques sur le secteur frais Traditionnel
    - Allègement des charges d'exploitation
    ou d'ordre managériales:
    Création de réunions plénières magasin
    Accompagnement des cadres dans leur démarche managériale sur des problématiques données ( évolution des collaborateurs ou recherche de la performance des managers...)

  • ATAC / SIMPLY MARKET - Directeur

    JOUY-EN-JOSAS 2007 - 2012 directeur du site de Voiron puis Moutiers:

    # j'encadre et j'anime une équipe de 50 collaborateurs.
    # J'élabore mes budgets.
    # Je suis garant de mon compte d'exploitation dans toutes ses lignes.
    # J'analyse le marché local, je fais de la veille concurrentielle.
    # J"insère mon entité dans le tissu social et local
    # je remonte toutes les informations susceptibles de faire progresser ou de modifier mon environnement commercial.
    # je suis responsable de la mise en oeuvre de la politique commerciale, mais aussi du respect des mesures d'hygiène et sécurité, de législation sociale sur les points de vente qui me sont confiés.

  • Casino Supermarché France - Manager

    2003 - 2007 Pendant ces quatre années, les maitres mots ont été:

    # formation :
    ma formation dans un premier temps sur un univers et des métiers que je ne connaissais pas et de mes collaborateurs dans un deuxième temps.
    Sur un secteur géographique où les compétences sont très recherchées, j'ai formé mon équipe dans le cadre du respect des politiques en termes de qualité, fraicheur, mais aussi obtention des résultats.

    # Résultats:
    j'étais garant de mes résultats sur mon secteur en termes de démarques, de marges et de productivité.

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Réseau

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