 Médiateur, Accompagnateur Social, administratif et juridique
- Entretien face à face, téléphonique, par écrit et adaptation rapide au public concerné,
- Informer sur les données administratives liées à la réglementation et l’emploi (procédure de régularisations et de la nationalité, métiers, marché du travail, dispositif des formations…)
- Proposer les démarches et moyens les plus appropriés à l’élaboration d’un plan d’action (recherche d’une formation, d’un emploi, préparer un entretien, rédiger une lettre de motivation et un C.V …)
- Adhérer aux objectifs de l’organisme et communiquer les informations de façon claire, précise et appropriée,
- Assurer une permanence, (analyser, diagnostiquer…) en concertation avec les intéressés.
- Accompagner et orienter les jeunes à la découverte des métiers (entreprises, stage, suivi permanent…)
- Orienter et Analyser avec discernement et recul une situation, un problème (Aide au choix professionnel…)
- Mettre les personnes en relation avec les interlocuteurs compétentes (Administrations, professionnels…)
- Donner des renseignements d’ordre administratif, social et juridique en réponse aux questions posées.
- Se documenter auprès des professionnels pour actualiser et vérifier l’information à donner,
- Aider à organiser et à accomplir les démarches entreprises par les personnes en difficultés socioprofessionnelles et socio administratives.
- Accompagnement et Assistance juridique, Sociale et administrative
- Interface entre les familles en difficultés d’ordre socioprofessionnelles et les administrations
Pas de formation renseignée