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Ilknur BOYER

Strasbourg

En résumé

Mon parcours international a toujours été en lien avec l'humain, et c'est le point central de ma personnalité.

Ce parcours a nécessité également des adaptations successives, des remises en question. Ceci est aujourd'hui une de mes forces.

Les adaptations ont été de langues, de cultures, de dimensions (des expériences dans des PME ou dans de grands Groupe / dans des organisations locales comme des mairies ou des organisations internationales comme UNESCO).

Dans tous les cas, l'adaptation s'est toujours faite en écoutant les autres, en observant les organisations et procès, puis en les appliquants et les faisant évoluer.

En résumé, je suis HUMAINE, INTERNATIONALE et ADAPTABLE et je suis convaincu de vous apporter UN SENS DE L'ECOUTE/ DU SERVICE AUX AUTRES et une forte capacité d ADAPTATION.

Mes compétences :
Microsoft Office
Ressources humaines
Recrutement
Relations sociales
Relationnel
Travail en équipe
Sens du contact
Conduite de projet
Analyse des besoins
Recueil des besoins
Analyser écouter réfléchir agir
Travail d'équipe
Gestion de projet
Relations internationales
Adaptabilité
Communication culturelle

Entreprises

  • Lidl France - Assistante Ressources Humaines

    Strasbourg 2016 - 2016 Recrutement
    Collecter et synthétiser les besoins en termes de recrutement,
    Formaliser, diffuser les demandes de recrutement avant d’analyser les candidatures et les qualifier,
    Présélectionner des candidats en fonction des besoins,
    Etablir les contrats, accueillir les nouveaux arrivants et favoriser leur intégration dans la structure.

    Administration du personnel
    Gérer et mettre en forme les dossiers du personnel (DUE, Contrat de travail, Avenant temporaire et définitif),
    Gérer les suivis et relances des organismes médicaux (Visite périodique, embauche et reprise du travail).

    Formation
    Etablir et transmettre les documents nécessaires (convocations, feuilles d'émargement et d'évaluation….)
    Préparer l’accueil des formateurs et stagiaires

  • TEKNOVA - Assistante Ressources Humaines

    2014 - 2014 Gérer les congés payés
    Gérer les absences maladie et accident de travail
    Renseigner le salarié sur ses droits aux congés liés à la parentalité
    Gérer et mettre en forme les dossiers du personnel (DUE, Contrat de travail, Avenant temporaire et définitif),
    Gérer conges payé, congé maternité,
    Contrôler les bulletins de salaires, suivis les pointages personnels, suivis les notes de frais,
    Suivre les dossiers maladies et prévoyance
    Gérer les suivis et relances des organismes médicaux (Visite périodique, embauche et reprise du travail

  • TEKNOVA - Assistante Ressources Humaines

    2012 - 2012 Recrutement :
    • Présélectionner et recruter des candidats,
    • Vérifier les références
    Administration du personnel :
    • Gérer les contrats, vérifier la paie, suivre les pointages

  • TEKNOVA - Assistante Export Import

    2012 - 2012 Gestion et suivi des commandes,
    Relations avec clients,
    Suivis la logistique,
    Organisation des expéditions
    Facturation,
    Réception des réclamation et incident et suivis des litiges, Réclamation de paiement

  • Mairie d'Onet le chateau - Chargée de mission culturelle

    2009 - 2009 - Concevoir, Organiser, Piloter un projet culturel national et international.
    Analyser des projets aux plans éthique, artistique, technique juridique et financier
    Rechercher des financements pour des projets divers.
    Créer des relations permanentes avec les partenaires locaux, les artistes et les publics.


    Organisation des événements "La journée du patrimoine 2009", "Festival de théâtre amateur"
    & du projet "L’orchestre à l’école"
    - Aide au projet de "Service Volontaire Européen" & proposition de projet "Festival du court métrage"
    Capacité d’intervention sur plusieurs projets en parallèle
    Elaboration de proposition

  • istanbul kisa film festivali - Traductrice Turc-Français-Anglais

    2007 - 2009 Définir les modalités de la traduction en fonction du public, du contexte et selon les besoins du client.
    Comprendre un texte, un dialogue et les restituer dans une autre langue auprès d'interlocuteurs ou sur des documents.
    Traduction pour musiciens, entreprises et art cinématographique

  • Anatolian Young Leaders- Istanbul - TURQUIE - Responsable projets internationaux

    2005 - 2007 Gestion et management du recrutement en fonction des projets ;
    - La définition du profil
    - La recherche des candidats (La prospection interne, la rechercher des candidates externes)
    - L’annonce du recrutement
    - La sélection des candidates (le tri des candidatures,)
    - L’entretien de recrutement
    Collaboration avec d'autres Organisations Non Gouvernementales (ONG) et ambassades étrangères
    Préparer du projet de Volontariat Européen (Programme Jeunesse de l'Union Européenne)
    Participer au projet de création de bibliothèques et écoles en Irak
    Développer la communication avec les collaborateurs
    Favoriser la diversité des savoirs
    Gérer la cohérence d’ensemble dans toutes les actions
    Distinguer les différentes façons d’être ‘interculturellement’
    Gérer les demandes particulières des collaborateurs d’une autre culture
    Mettre en place et suivre un projet Maîtriser les cultures et l’analyse des contextes locaux ainsi que l’analyse géopolitique.

  • culturels (Stagiaire) - ISSC - UNESCO - Administrateur de projets

    2005 - 2005 Préparation des meetings ISSC (Comité exécutif) et des bulletins mensuels ;
    - Participation aux divers événements culturels UNESCO et ISSC

Formations

  • Institut D'Etudes Politiques SciencesPo Toulouse

    Toulouse 2008 - 2009 Master de Sociologie Politique des Représentations et Expertises Culturelles

    Projets et présentations (rédigés en français) :
    « Etude de politique culturelle : cas de la ville de Colomiers »
    « Etude sur la fréquentation du Musée Paul Dupuy »

  • Université Toulouse 2 Le Mirail

    Toulouse 2007 - 2009 Diplôme d'Aptitude à l'Enseignement du Français Langue Etrangère

  • Linköping Universitet (Linköping)

    Linköping 2003 - 2005 Maîtrise en Relations Internationales

    Sujet de thèse de Master (écrite en anglais) :
    « Pourquoi l'Union européenne est incapable de créer une Politique Etrangère de Sécurité cohérente et commune?
    Cas de la Guerre en Irak »

    Master de Sciences des Relations Internationales et Union Européenne

  • Istanbul Bilgi Üniversitesi (Istanbul)

    Istanbul 1999 - 2003 Maîtrise en Relations Internationales


    Sujet de thèse de Maîtrise (écrite en anglais) :
    « La Question de Chypre - Comment les pouvoirs externes rendent le projet de paix de Chypre impossible? »

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