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Iona JOURNOU

CHANTEPIE

Résultats examens 2026

RETROUVEZ GRATUITEMENT Le résultat du bac dans l'Académie de RennesLe résultat du brevet dans l'Académie de Rennes

En résumé

Mes compétences :
CIEL
EBP
PACK OFFICE
Notes de frais
SAP
Recrutement
CHSCT
Formation
Droit du travail
Administration du personnel
Cegid
Octime
FEHAP
CCN51
Paie

Entreprises

  • Association hospitalière Saint Hélier - Stagiaire à la Direction des Ressources Humaines

    2016 - maintenant Réalisation du bilan social 2016

    Réalisation du PAUF 2017 après le recueil et l’analyse des entretiens professionnels menés au premier semestre 2016 (300 CDI) en étroite collaboration avec la Responsable Formation

    Réalisation d’un questionnaire axé sur la Qualité de Vie au Travail diffusé au premier trimestre 2017

    Mise en place des référentiels de compétences

    Etude et mise en place de la dématérialisation des documents RH

    Support ponctuel au service RH (paies, contrats, DSN…)

    Participation aux réunions des IRP

  • Association hospitalière Saint Hélier - Assistante en Ressources Humaines

    2015 - 2016 Référente paye : saisie des éléments variables, gestion des interfaces OCTIME-CEGID, contrôle des bulletins, émissions des virements, DSN

    Gestion du personnel : de l’entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat, paye, solde de tout compte, attestation ASSEDICS)

    Conseil RH aux opérationnels et informations aux salariés

    Réalisation de tableaux de bords, de procédures RH

  • Lidl - Assistante en Ressources Humaines

    Strasbourg 2007 - 2015 - Gestion administrative RH : rédaction des contrats, saisie de variables de paie (avenants, absences, GTA...), procédures disciplinaires, notes de frais...
    - Recrutement : rédaction des annonces, diffusion, pré-sélection téléphonique, organisation de sessions de recrutement, entretien, gestion d'évènements....
    - Formation : assistanat de la responsable régionale de formation (suivi du plan de formation, préparation des dossiers de formation pour imputations des coûts), suivi des AFPR...
    - Conseil RH aux chefs de service et responsables de secteur (délais de prévenance, carences, emploi d'un travailleur étranger...)

  • Vistar Intérim - Assistante RH

    2006 - 2007

Formations

Réseau

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