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Isabelle ANDRIEUX

Puteaux

En résumé

KELLY BUREAU DE MASSY, DES CONSULTANTS EXPERTS DANS LES METIERS OFFICE/ COMPTABILITE-FINANCE ET DES CONSULTANTS EXPERTS EN INDUSTRIE QUALIFIEE DE POINTE.
TROIS DEPARTEMENTS, AVEC DES CONSULTANTS DISTINCTS DEDIES A LEUR SPECIALITE

Nous recrutons et déléguons chaque jour des professionnels de l'assistanat de direction, assistanat pour toutes les directions de l'entreprise quelque soit le niveau de poste, ainsi que des profils de la comptabilité/finance, profils Etam, cadres et middle cadres.

Nous avons également deux consultantes avec une expertise dans les métiers de l'industrie qualifiée de pointe qui recrutent et déléguent pour tous les clients de haute technologie de l'Essonne.


DIRECTRICE D’UN CENTRE DE PROFIT RH & TRAVAIL TEMPORAIRE
Une approche opérationnelle & pragmatique des ressources humaines
Elue Top Talent Kelly 2014 - 2015 -2016

Domaines de Compétences

MANAGEMENT :

 Pilotage de deux bureaux comprenant 12 collaborateurs :
 Tuteur de plusieurs responsables d’agence juniors
 Accompagnement individuel ou collectif de l’équipe
 Préparation & animation des réunions

GESTION CENTRE DE PROFITS :

 Préparation des budgets annuels
 Analyse des états de marges & gestion du compte d’exploitation, maîtrise des coûts
 Recouvrement
 Amélioration de la rentabilité & profitabilité des agences
 Elaboration de la stratégie globale agence (financière, commerciale & RH)
 Reporting hiérarchique

RESSOURCES HUMAINES :

 Recrutement des collaborateurs & des candidats
 Sourcing, rédaction des annonces
 Analyse de poste avec les clients
 Participation à des salons de recrutement
 Monter en compétences les collaborateurs agences, entretiens annuels

GESTION DU PERSONNEL :

 Etablissement des contrats de travail
 Saisie des éléments de paie
 Déclaration d’accident du travail
 Déclaration DUE et personnel étranger
 Gestion planning des congés & RTT

GESTION COMMERCIALE :

 Fidélisation & développement des comptes agence
 Accompagnement terrain des consultants
 Proposition spontanée de candidat auprès des Sociétés
 Négociation commerciale, devis, tarifications
 Bilan de prestation
 Mise en place d’opérations commerciales ponctuelles

Expériences Professionnelles :

 Octobre 1988 à ce jour KELLY SERVICES, solution en Ressources Humaines Intérim, CDD & CDI

 Depuis 2016, Directrice des bureaux de Massy et Evry, comprenant un pôle tertiaire (métiers de la finance et de l’office) et un pôle technique & logistique (métiers de la logistique, de l’industrie qualifiée et des chaînes de production), soit 12 personnes.

• Novembre 2005 à 2013 : Directrice d’agence Kelly Services Orsay (91), et reprise en plus de l’activité du bureau d’Antony en 2013, secteur généraliste

§ Redressement d’une agence en difficulté. Depuis 2008, agence dans les 10 premières France.

· Octobre 1999 à octobre 2005 : Responsable d’agence Kelly Services Evry (91), secteur généraliste

§ Redressement d’une agence en résultat net en négatif et changement d’orientation skill mixte.

§ Résultat net à mon départ : 100 KE

· Octobre 1988 à septembre 1999 : Adjointe au responsable d’agence et Chargée de recrutement sur les agences de La Défense, Nation et Antony

§ Recrutement et délégation du personnel, fidélisation & développement de la base commerciale.

Formation Initiale & Formations continues

2013- MASTER 1 de généraliste RH à l IGS Paris
v 1987 – 1ère année DEUG de droit
v 1985 – BAC G1 avec mention assez bien

2016 - formation droit social renforcé
v 2011 – développer son leadership de manager commercial par la CEGOS
v 2010 – Prévention des risques professionnels dans le travail temporaire par Man’agir
v 2010 – Prévention des risques psychosociaux par IAPR
v 2009 – Maîtriser l’actualité juridique dans vos fonctions de manager par Man’agir
v 2007 – Maîtriser la rémunération des intérimaires par Man’agir
v 2006 – Réussir par l’esprit d’équipe – AIP par JL management SA
v 2005 – Maîtrise du droit du travail temporaire par Man’agir

Mes compétences :
généraliste RH
Management
Recrutement
Management d'équipe

Entreprises

  • Kelly services

    Puteaux maintenant
  • Kelly Services - Directrice de deux bureaux Massy & Evry

    Puteaux 1988 - maintenant management entre 12 et 15 personnes, réparties sur deux sites différents. Elaborer, mettre en place et suivre la stratégie pour les deux bureaux, accompagner les collaborateurs dans leur quotidien. gérer avec efficacité les deux centres de profits. fidéliser & développer la base commerciale et le fichier candidats. contribuer à la réussite du groupe Kelly.
  • Kelly Services - Directrice d'agence agence d'emploi sur Orsay

    Puteaux 1988 - maintenant

Formations

  • IGS PARIS

    Paris 2012 - 2013 MASTER 1

    Thème du mémoire : "comment la fonction RH accompagne le changement de stratégie globale de l'entreprise"
    Thème de la soutenance orale : "stratégie d'entreprie et contrat social, notions indissociables pour réussir le changement"

Réseau

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