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Isabelle DUMAS

PARIS

En résumé

Ma passion pour les "sciences humaines" m'a amené après plusieurs années dans l'enseignement et la formation à évoluer vers l'insertion et le coaching professionnel.

J'interviens dans l'accompagnement des tous publics dit autonomes et non autonomes pour la recherche d'emploi, l'orientation, la reconversion et l'évolution professionnelle.
Depuis 5 ans je me suis spécialisée et révélée dans le coaching des cadres & dirigeants.

Accompagner les personnes pour faciliter leur évolution professionnelle
- en transformant les peurs et croyances,
- en sortant des jugements et de la culpabilité,
- en gérant ses émotions,
- en devenant un être curieux, autonome et responsable
voilà ce qui m'anime

Ma continuité et ma force :
- Approche globale des profils coachés
- Accompagnement sur mesure : booster son énergie, révéler ses potentiels, optimiser sa stratégie, son organisation et sa gestion du temps
- Soutien psychologique : apporter un regard neuf, constructif et positif pour transformer les blocages en actions positives, les expériences douloureuses en opportunités
- Favoriser l'intelligence collective interne et externe et la communication en temps réel
- Apporter ma capacité à développer des réseaux et créer du lien : relation gagnant / gagnant
- Apporter ma rigueur dans l'optimisation permanente des procédures administratives internes
- Apporter ma créativité dans la mise en place de projets innovants

Mes compétences :
Réseaux sociaux professionnels
Coordination
Enseignement
Coaching
Accompagnement
Planification
Formation

Entreprises

  • UFCM - Société Européenne de Formation - CONSULTANTE - REFERENTE EQUIPE : Emploi/Reconversion/Formation

    2009 - maintenant Spécialité : Profils Cadres et Dirigeants
    Tous publics : autonome, non autonome et spécifiques

    DIAGNOSTIC & COACHING :
    - Analyse du parcours professionnel et du profil
    - Identification Atouts / Contraintes & Freins
    - Mise en place d'une stratégie de retour à l'emploi sur mesure avec méthodologie

    ANIMATION :
    - Mise en place et/ou animation d'ateliers progressifs sur la recherche d'emploi, évolution/reconversion professionnelle et la création d'entreprise : partage d'expérience, révéler sa valeur ajoutée, identifier ses réalisations probantes, elevator pitch, développer ses réseaux, création d'entreprise avec intervention de professionnels
    - Susciter le travail en réseau et la relation gagnant/gagnant entre les profils

    RELATION ENTREPRISES :
    - Création de réseaux sociaux économiques
    - Interface entre profils et recruteurs et suivi

    AUTRES MISSIONS :
    - Référente d'équipe de conseillers
    - Réponse à appel d'offre sur l'aspect technique
  • ADSEAV - Draguignan - Conseillère en Insertion sociale et professionnelle

    2009 - 2009 Accompagnement de publics en grandes difficultés sociales et professionnelles
    Prestations : Mobilisation Vers l'Emploi et Cibles Emploi
  • PROM'HOTE - St Rapahel - Formatrice en enseignement général

    2007 - 2008 Enseignement des matières générales pour des formations qualifiantes en Restauration : Mathématiques / Sciences & Histoire / Géographie

    Animation d'Ateliers Personnalisés avec une progression au rythme de chacun
  • ASPROCEP - Grasse - Formatrice en Insertion

    2006 - 2007 PUBLIC : ETAPS 1 (jeunes en grandes difficultés d'apprentissage et sociales)

    Animation d'Ateliers personnalisés :
    - Remise à niveau dans les matières générales
    - Stratégie de Recherche de stages en entreprise

    Création, mise en place et animation d'un projet pédagogique technologique
    Création d'un projet de rencontre jeunes et entreprises

  • Education Nationale - Enseignante en Technologie - Coordinatrice pédagogique

    Paris 2001 - 2005 ENSEIGNEMENT :
    - Définition et planification d'une progression pédagogique
    - Réalisation de supports pédagogiques
    - Animation de cours et d'ateliers tournants

    COORDINATION :
    - Animation de réunions d'équipe
    - Mise en place d'un espace ressource
    - Uniformisation des supports pédagogiques
    - Optimisation de l'utilisation des salles selon les projets réalisés
    - Veiller au bon fonctionnement des machines, outils
    - Gestion d'un budget annuel pour l'équipe

Formations

  • IAE TOULON VAR

    La Garde 2005 - 2006 Master 2

    Administration des Entreprises - Stratégie d'entreprise - Marketing - Comptabilité - Finances - Contrôle de gestion - Management et gestion des Ressources Humaines - Coaching - Qualité
  • IAE Institut Administration Des Entreprises

    Toulon 2005 - 2005 Validation des Acquis Professionnels - Entrée en Master 2
  • Université Lumière Lyon 2

    Lyon 2000 - 2000 Licence Sciences de l'éducation

    Métiers de l'enseignement

Réseau

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