J'occupe depuis quelques années les fonctions de DRH de la filiale française du Groupe Rohlig Logistics.
Nous recherchons actuellement :
- Employé (H/F) de transit maritime pour notre agence de Nantes
Je suis chargée des principales fonctions RH :
. recrutement : détection des talents et profils recherchés via les entretiens et analyses d'évaluation professionnelle (analyste Predictive Index)
. aspects juridiques : rédactions des contrats, négociations diverses
. supervision de la paie
. organisations des élections et relations avec les représentants du personnel : veille à la bonne harmonie du climat social
. développement des compétences de l'ensemble du personnel : élaboration du plan de formation, recherche de
. conseil et support aux managers en les accompagnant sur les problématiques RH
. implication dans les certifications diverses (ISO 9001, ISO 14001, OEA, Agent Habilité)
. organisation de séminaires
Je supervise également le Management de la Qualité & la Communication interne et externe.
Pour finir j'assure la gestion de la flotte automobiles, les négociations avec nos partenaires (téléphonie mobile ....) je supervise l'organisation d'évènementiels, participation aux conférence de presse, supervision de projets tels que les ouvertures de nouvelles agences et déménagements
L'ensemble des missions qui me sont dévolues me permettent donc de mettre en oeuvre une variété de compétences :
sens relationnel, facultés d'analyse, talent de négociateur, qualité d'écoute, diplomatie, organisation, faculté à fédérer.
Mes compétences :
Développement personnel
Gestion des ressources humaines
Négociations sociales
Recrutement
Formation
Pas d'entreprise renseignée