LA ROCHELLE / PARIS
Accompagner la construction de la stratégie SI en alignement avec la transformation métier (SDSI)
En partenariat, proposer une solution SI RH complète pour l'identification, le suivi des compétences, la gestion des connaissances et la formation dans le cadre de la TRANSFORMATION INDUITE DES COLLABORATEURS
Un outil complet pour les DRH avec de nombreuses références :
- un LMS (Learning Management System ou E-Learning) Scorm
- un CMS (Content Management System) et un portail pour la consignation des compétences
- un Moteur de Workflows pour les processus de validation et de publication
- une GED (Gestion Electronique de Documents) pour gérer le référentiel documentaire
Une solution qui a évolué en 10 ans (de la formation à la gestion des connaissances aujourd'hui).
Quelques exemples de clients ayant adoptés la solution depuis 10 ans :
- Caisse d'épargne (déploiement du poste bancaire et formation des utilisateurs)
- France Telecom (développement de contenu d'accompagnement interactif)
- Amgen (plate-forme de formation)
- SVP (apprentissage)
- Arkema (gestion des compétences internes )
Mes compétences :
Développement RH
SI
SIRH
Gestion des compétences
Pas de formation renseignée
