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Jean-Emile BERRET

MALAKOFF

En résumé

Je suis psychosociologue consultant. J'ai fondé, et je dirige, le Cabinet Développement Humain de l'Organisation (CDHO,Array et blog :Array.)
Le CDHO est un cabinet d'accompagnement professionnel, d'intervention et de formation. Il accompagne tout type d'organisation dans l'objectif de développer une performance humaine, de travailler mieux. Il vise aussi à développer le collectif de travail, en articulant les dimensions personnelles/professionnelles à l'organisation, au-delà des techniques et outils de management. Quatre axes de travail sont privilégiés : l'accompagnement individuel, collectif et la constitution d'équipe, les formations-actions au management et le co-développement, la qualité de vie au travail et la prévention des Risques Psycho-Sociaux, enfin les études qualitatives portant sur l'ambiance au travail, l'absentéisme, etc.


Mes compétences :
Coaching d'équipe
Formation au management
Analyse des pratiques
Coaching individuel
Développement de la qualité de vie au travail
atelier d'écriture
Développement de la perfomance
Développement de la confiance
Co-développement des compétences managériales

Entreprises

Pas d'entreprise renseignée

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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