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Jean-François LEVANNIER

PARIS

En résumé

Après une grande expérience en société de services informatique et cabinets de recrutement, en salarié ou free lance, je me consacre désormais aux :

« Formes alternatives d'emploi ».

- Création d’entreprise.
- Temps partagé.
- Portage salarial.
- Création de Clubs emplois sectoriels.
- RH (Évaluations,Management des compétences).
- Coaching (Groupe / Individuel).
- Management de transition.

< < Economie Solidaire et Sociale > >

Mes compétences :
Conseil
Coaching
Organisation
Recrutement
Management

Entreprises

  • Indépendant - Conseil

    2007 - 2014 Animation de clubs emploi / Dynamique de groupe.
    Création de Forums Sectoriels (expertise nouvelles technologies et
    communication).
    Participation à la réflexion et à la mise en place d'un collectif
    de la communication.

  • Consultime - Chargé d'affaires

    Paris 2006 - 2006 Mise en relation d'indépendants, avec des sociétés diverses dans le cadre de prestations informatiques

  • Planet Consultant - Chargé d'affaires

    Aubagne 2006 - 2006 Mise en relation d'indépendants, avec des sociétés diverses dans le cadre de prestations informatiques

  • Aparte Emploi - Association

    2006 - 2006 Création d'une Association pour l'emploi

  • Indépendant - Consultant recrutement

    2003 - 2006 Clients : Diverses SSII - SNCF - Sociétés de Télémarketing

    Missions : Recrutement - Coaching individuel - Bilans de compétences - Conseil CV / entretien

  • E2R - Consultant en Recrutement

    2001 - 2002 Missions : Mise en place d’un cabinet de recrutement .
    Identification des besoins du marché.
    Assistance aux commerciaux dans les opérations de recrutement.
    Mise en œuvre des moyens de recherche(rédaction d 'annonces,relations écoles..).
    Présélection téléphonique des candidats.
    Entretiens de sélection.
    Suivi des candidats et du process de recrutement.
    Création, Gestion et Maintenance de cvthéques

  • Freelance.com - Manager commercial

    Levallois-Perret 1999 - 2000 Recherche de nouveaux clients, sélection et qualification d’informaticiens indépendants, pour effectuer ces missions.
    Ouverture de nouveaux comptes ( Telecom, Assurances,……)..

  • OCP - Consultant en organisation

    Casablanca 1999 - 1999 Audit et réorganisation de la Direction informatique ( aspects humains).
    Mise en place d’un Help-desk ( Front Office / Back office )
    Coaching d’équipe

  • Cegetel - Consultant en organisation et recrutement

    1998 - 1998 Missions : Recrutement
    Coaching Individuel
    Management
    Démarrage de la plate-forme du 7 de Cegetel ( Coaching d’équipes )
    Etudes pour un help desk de 10000 postes.
    Réorganisation des services informatiques

  • Hôtel des monnaies - Consultant en organisation

    1998 - 1998 Migration d'une architecture centralisée vers une architecture distribuée.
    Mise en place d'une cellule réseau.
    Proposition d'externalisation de certaines fonctions. ( info gérance ).
    Réorganisation de l'exploitation.

  • Conseil général de la Moselle - Consultant en organisation

    METZ 1997 - 1997 Réorganisation réseau, bureautique et production.
    Etude de l'organisation du help-desk.
    Audit du circuit des achats.

  • France Telecom Mobiles Radio messagerie - Responsable de Département

    1994 - 1997 Missions : Management de 80 personnes ( Exploitation / Système / Réseau / Micro )

  • Cap gémini - Consultant en Organisation

    SURESNES 1990 - 1994 Missions : Réorganisation des services informatiques aux Aéroports de Paris et pour Télécom Systèmes Mobiles

  • Synergie Source Informatique - Consultant en organisation

    1985 - 1990 Mise en place d'une nouvelle structure informatique à la Direction des constructions et armements navals de Indret (44)

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :