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Jean-Jacques PLANE

FONTENAY LE FLEURY

En résumé

Protéger ses proches, sécuriser ses revenus, vivre ses envies, transmettre, se préparer un complément de RETRAITE: quels que soient les objectifs, l’anticipation donne les moyens d’envisager sereinement le futur.

RETRAITE, on va dans le mûr!!! http://www.dailymotion.com/video/xwz9nv_retraites-on-va-dans-le-mur_news #.UQp2db92SSp

SI ON EN PARLAIT ENSEMBLE?

La réforme des retraites est le grand dossier de cette décennie et des suivantes. Le régime vieillesse de la Sécurité sociale, qui va continuer d’accuser des déficits dans les prochaines années, ne peut plus continuer au même rythme. Des réformes ont déjà été menées, mais elles ne suffisent pas et vont donc continuer. En effet, les projections du COR (Rapport 2010 du conseil d’orientation des retraites (COR)) ne sont pas optimistes (hypothèses: 4,5% de chômage et 1,5% de productivité) et malgré cela il faudra: 
 45 Md€ en 2020
 70 Md€ en 2030
 102,6 Md€ en 2050 !
Pour les Français qui sont encore en activité, une saine gestion patrimoniale passe par la case retraite. Il faut se poser les bonnes questions : Quand aurai-je assez cotisé ? Combien toucherai-je ? Quelles seront mes charges ? Quels revenus complémentaires ? 
Devant cette situation préoccupante, Les Français ont commencé à prendre conscience de l'impact sur leur retraite des différentes réformes, mais peu nombreux sont ceux qui ont anticipé et décidé à préparer concrètement la leur. De tels constats sont corroborés par un sondage d'Ipsos réalisé en juin 2011, qui montre qu'à peine plus d'un tiers (37 %) des Français se sont mis à préparer leur retraite à 35 ans. Le pourcentage atteint péniblement 50 % à 42 ans, et 58 % à 55 ans.
Par ailleurs, ce qui est paradoxale, les Français doutent de la capacité de l'Etat à maintenir le système par répartition actuel. 81 % d'entre eux pensent qu'ils ne toucheront pas leur retraite comme prévu aujourd'hui, souligne Ipsos. L'institut de sondage a également constaté qu'un quart des jeunes actifs de 25 à 34 ans pensent qu'ils cotisent à fonds perdus. Une large majorité de femmes (71 %) estime que le montant qui leur restera à la retraite ne leur suffira pas pour vivre. Une autre étude réalisée par HSBC montre que 58 % des femmes quinquagénaires associent la retraite à des difficultés financières, contre 36 % des hommes du même âge.  

Formations:
-2009- Diplômé ESSEC en gestion de Patrimoine.
-1999- Diplômé d'une institution américaine en gestion d'entreprise: CPMR. Université d'Indianapolis.
-1996- Maitrise universitaire (Groupe ESSEC). Option : Marketing.
-1986- Maitrise universitaire (Groupe ESSEC). Option : Production et Logistique.

Mes compétences :
Accompagnement des clients tout au long du projet
Expert LMNP (Loueur Meublé Non Professionnel)
Spécialiste formation NEGOCIATION

Entreprises

  • CAPICEO - Et si on parlait de votre RETRAITE? Capitalisez sur votre avenir - Président

    2009 - maintenant LA CAUSE EST ENTENDUE: les futurs retraités ne rouleront pas sur l’or. Pour compenser la perte de ses revenus, plusieurs pistes sont à explorer. N’oublions pas, la retraite est devenue une question d’avenir !
  • CAPICEO - La NEGOCIATION ou la RELATION CLIENT même combat - Président

    2009 - maintenant -Depuis 2009, enseignant vacataire dans le cadre de formations sur les thèmes "NÉGOCIATION commerciale", "Négociation en terrain conflictuel" et "Négociation raisonnée" pour l'Université de Versailles (intervention également en entreprise).
    Pour le service commercial ou pour des non-commerciaux, la relation entre clients et entreprises (et même au sein d’une entreprise, entre services) devient un enjeu capital dans le développement des entreprises. En effet conquérir et fidéliser sont les deux dimensions du développement commercial. Si la conquête est principalement l’affaire des commerciaux de terrain, la fidélisation doit être l’affaire de tous.…

Formations

  • ESSEC Business School (Cergy Pontoise)

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  • Essec EME

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  • Essec

    Paris La Défense 1992 - 1996 Marketing
  • Lycée Saint Genes

    Bordeaux 1965 - 1970

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