Après un début de carrière dans la fonction commerciale, j'ai pris le virage des RH depuis presque 15 ans en occupant successivement des fonctions RH operationnelles, corporate transverses et de management, dans des contextes internationaux, de conduite du changement et de réorganisation, au sein notamment de KODAK PATHE puis chez THALES.
Mes compétences :
Conduite du changement
IRP
Management
Négociation
Projets internationaux
Relations IRP
Pas de formation renseignée