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Jean-Marie VILLELA

SURESNES

En résumé

62 ans
Maîtrise d’Economie Université Lyon 2,
3ème cycle IAE de Paris Panthéon Sorbonne (DESS Développement de la Fonction Personnel),
Lauréat du prix management avancé des Ressources Humaine

Large expérience de management d’unités industrielles et tertiaires, et d’expertise mise en œuvre dans des contextes de création, d’innovation et de développement, au sein d’organisations industrielles et de services tant en établissement public qu’en secteur privé ou mutualiste.

Consultant senior en stratégie, organisation, management et GRH depuis 2010.
Interventions dans le secteur industriel et des services, dans le secteur de la santé et du médico-social

Partenaire du groupe ADH

Mes compétences :
Conseil
Management
Management RH
Organisation
Stratégie

Entreprises

  • Passerelles et Compétences - Responsable d'antenne

    SURESNES 2017 - maintenant
  • Union Territoriale Mutualiste Lorraine - Directeur Général

    2011 - 2011
  • Jmvconseil partenaire d'ADH - Consultant senior

    2010 - 2017
  • STORENGY - Directeur Audit Risques Performance

    Beynes 2009 - 2010
  • GDF SUEZ - Directeur de projet

    COURBEVOIE 2008 - 2009
  • Gaz de France Branche Infrastructures - Directeur de Centre de Services Tertiaires

    2005 - 2008
  • Gaz de France Direction Transport - Directeur Adjoint Région Île de France

    2000 - 2005
  • EDF GDF Direction du Personnel, Service Formation Professionnelle - Directeur des Ressources Humaines

    1994 - 2000
  • EDF GDF Groupe régional d'Etudes de l'Emploi EST - Secrétaire Général

    1992 - 1994
  • EDF Centre de Production Nucléaire de Cattenom - Chef de service administratif, attaché Ressources Humaines

    1985 - 1992
  • EDF Unité Technique Opérationnelle - Chef de service administratif

    1983 - 1985
  • EDF - Cadre administratif et comptable

    Paris 1978 - 1982

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