Mes compétences :
Sieges
Microsoft Word
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Microsoft Outlook
Microsoft Excel
Lotus Notes/Domino
Government Legislation
Entreprises
BATEG
- Responsable de Développement Ressources Humaines
Velizy Villacoublay2007 - maintenantEn collaboration directe avec le Directeur des Ressources Humaines :
Missions :
* Responsable Formation : recueil des besoins, mise en place du plan de formation, organisation et suivi des formations, dossiers de financement par l'OPCA, bilan de formation, déclaration 2483, nouvelle législation ;
* Recrutement : diffusion des annonces, sélection des CV, jurys de recrutement, entretiens, recrutement, accueil ;
* SIRH : Mise en place du logiciel Anael (base de données RH pour le Groupe Vinci Construction France), reportings ;
* Préparation du reporting social : tableaux de bord (formations, CIF, stages...) ;
* Responsable Insertion Sociale : correspondant auprès des opérationnels, élaboration des clauses d'insertion, rédaction/diffusion des annonces, recrutement, suivi
du personnel en insertion ,
VERDOÏA
- Responsable Ressources Humaines
2006 - 2015En collaboration directe avec le Directeur Général :
Missions :
* Gestion administrative : contrats de travail, suivi des absences/maladie, formation, courriers, sanctions/discipline, constitution des dossiers de retraite ;
* Relations sociales : réunions de la délégation unique du personnel ;
* Conduite du processus des élections des délégués du personnel
PRO BTP
- Stage de fin d'études & Assistant Recrutement
Paris2004 - 2005* Sélection des candidatures, recrutement, accueil et intégration des collaborateurs
Enseignement : recrutement, formation, gestion des compétences, droit du travail, management, rémunération, paie.
Mémoire de fin d'études : les discriminations ethniques au travail
