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Jerome LANVIN

PARIS

En résumé

Accompagnement du changement
Conseil et formation en management, gestion de conflits, prévention des risques psycho-sociaux, gestion de projet, efficacité personnelle
Audit et organisation RH
Coaching
Médiation

Mes compétences :
management
conseil
accompagnement du changement
médiation
coaching
formation
ressources humaines
RH

Entreprises

  • REOR - Directeur associé

    2008 - maintenant
  • PME / PMI - DRH à temps partagé

    2005 - maintenant

Formations

  • ESSEC Business School (Cergy Pontoise)

    Cergy Pontoise maintenant

Réseau

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