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Jérôme LAVAGNE

LEVALLOIS

En résumé

Actuellement Consultant au sein du Cabinet Serendip, cabinet de recrutement de cadres par approche directe et de conseils en ressources humaines spécialisé dans le domaine de la santé. Je suis en charge au sein du cabinet d'ouvrir Serendip à de nouveaux marchés, de développer et gérer des clients grands comptes, ainsi que les PME /PMI sur des profils spécifiques ou plus généralistes.
J'ai précédemment été partner dans le cabinet de chasse OP Search cabinet généraliste sur des postes de middle et top management. je trouve l'univers du recrutement absolument passionnant en évoluant au sein d'une équipe porteuse de valeurs, de projets et de méthodologie: je considère en effet que la réussite d'une mission et la notoriété d'un Cabinet passent par une adéquation totale entre le projet personnel et professionnel d'un candidat et les attentes d'un Client.

Mes compétences :
Chasse de têtes
DRH
Recrutement

Entreprises

  • free-lance - Talents acquisition

    2016 - maintenant CONSULTANT EN RECRUTEMENT INDEPENDANT
    Octobre 2016 à aujourd’hui  Accompagner les cabinets et/ou les clients en gérant l’intégralité de la production des missions sur des postes de middle management.  Maintenir un service client irréprochable de la prise de brief à la présentation de la short list.
     Prise de poste
     Sourcing des candidats
     Entretiens téléphonique et/ou physique.
     Compréhension de la personnalité du candidat, de ses valeurs personnelles
    qui seront les fondamentaux d’une intégration dans l’entreprise
     Mesure de potentiel évolutif pour qu’il puisse accompagner le développement
    de l’entreprise
     Reporting des candidats sélectionnés
    Ex Postes : Responsable Administration du Personnel (Hospitalier),
    Directeur Qualité (Industrie), Responsable de la Communication (BTP)
    Contrôleur de Gestion Social (Hospitalier), Responsable Réseaux Sociaux
    (Communication), Responsable Stratégie Digitale (Industrie), Ingénieur support
    (Labo) Directeur Maintenance (Industrie) Responsable du développement (imprimerie)

  • Serendip - Consultant

    Neuilly-Sur-Seine 2014 - maintenant Ouvrir Serendip à de nouveaux marchés, développer et gérer des clients grands comptes, ainsi que les PME /PMI sur des profils spécifiques ou plus généralistes.
    Suivi des missions: Analyse des problématiques, interface et suivi des clients.
    Entretien et évaluation des candidats, suivi des candidats.

    Gérer la relation client: Interlocuteur de clients issus de différents secteurs d’activité. Souplesse de réflexion et curiosité pour appréhender différents marchés, secteurs, entreprises…

    Travailler en équipe: Gestion et coordination des équipes de chargés de recherche

  • Cabinet O.P.SEARCH - Partner

    2009 - 2013 Couvrir l'ensemble des secteurs d'activité, destiné à la recherche et au placement de cadres, cadres supérieurs et cadres dirigeants.

    Développer: Mise en place d'outils de développement, prospection,
    présentation

    Suivi des missions: Analyse des problématiques, interface et suivi des clients.
    Entretien et évaluation des candidats, suivi des candidats.

    Gérer la relation client: Interlocuteur de clients issus de différents secteurs d’activité. Souplesse de réflexion et curiosité pour appréhender différents marchés, secteurs, entreprises…

    Travailler en équipe:Gestion et coordination des équipes de chargés de recherche.

    • Développement commerciale, présentation du cabinet.
    • Interface client, analyse des missions.
    • Suivi et conseil client
    • Brief et gestion des chargés de recherche.
    • Entretien et évaluation des candidats.
    • Suivi et gestion des missions.
    • Très bonne maitrise de l’univers du Marketing et de la communication.

  • Eco system - Direction générale

    MONDEVILLE 2000 - 2009 agence de création graphique, conception réalisation de supports publicitaire

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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