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Joelle VIALATTE

GENAS

Electionsmunicipales 2026

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Résultat municipales dans le Rhône

En résumé

Dans le domaine de l'intérim depuis 1987 où j'ai tenu différents postes tous aussi enrichissants les uns que les autres. J'ai eu une énorme satisfaction à m'investir dans ce métier passionnant, varié, fait de rencontres et où le relationnel est important.

Mes compétences :
Ressources humaines

Entreprises

  • GROUPE R. G. D. - Responsable Administratif et Financier

    2013 - 2016 Gestion administrative et comptable d'une holding et de ses filiales. Contrôle du respect de la charte Qualité Iso. Superviser la consolidation des données financières. Reporting mensuel avec analyse d'activités. Suivi des encours et des règlements. Interlocuteur privilégié des services externes (expert comptable, avocats, organismes fiscaux et sociaux et banques). Création, pilotage et analyse des tableaux de bord Suivi et consolidation de la trésorerie. Veille juridique. Gestion du personnel. Elaboration des plans de formation et mise en place.

  • Mairie - Agent administratif

    2012 - 2012 Au service Etat Civil
    Dossier mariage
    Mentions divorce, décès, pacs
    Passeport, carte d'identité, certificat d'hébergement, recensement...
    Au service Guichet unique
    Inscription scolaire
    Inscription aux activités périscolaires
    Inscription cantine
    Encaissement
    Renseignements
    Accueil
    Téléphone....

  • MAUSER - Assistante Ressources Humaines

    Montataire 2011 - 2011 Gestion et suivi administratif des dossiers du personnel
    Recrutement
    Mise en place des dossiers de formation
    Gestion des intérimaires
    Courrier de direction
    Organisation des déplacements du personnel et de la direction

  • GROUPE DLSI - Responsable d'agence

    Forbach 2005 - 2005 Création d'une agence spécialisée industrie pour un groupe Lorrain.
    Commercial, recrutement, management, gestion, fidélisation....

    Elaboration des budgets et des plans d'action de l’agence. Définition des objectifs quantitatifs et qualitatifs
    Mise en place d’indicateurs d’évaluation et de suivi de l’activité. Analyse des résultats et mise en œuvre d’actions correctives si nécessaire.
    Animation, information, contrôle et recrutement du personnel d'agence(chargés de recrutement, assistante d’agence).
    Développement des ventes et de la rentabilité,prospection, fidélisation et développement du portefeuille clients locaux, grands comptes. Elaboration et négociation des propositions tarifaires. Responsable du respect des procédures de la société.
    Responsable du respect et de l'application de la législation du travail.

  • Les Restaurants du Coeur - Responsable du Centre

    2005 - 2010 Management d’une équipe de 18 bénévoles – Responsable du respect de la Chartre de l’association – Gestion des dossiers des bénéficiaires - Mise en place de collectes – Liaison avec les mairies, le conseil général, les assistantes sociales, les médias, la presse – Mise en place des formations – Recrutement – Gestion de la répartition et de la distribution et du stock des marchandises – Responsable du respect de l’hygiène – Mise en place de cours d’illettrisme et d’aide à la personne -

  • VEDIORBIS - Chargée d'affaires

    1998 - 2005 Chargée d'affaires avec la responsabilité d'une agence industries sur ST PRIEST. Recrutement, developpement, fidélisation, anticipation des besoins, gestion....

  • DEGREMONT FRANCE ASSAINISSEMENT

    Paris La Défense 1993 - 1999

  • Regit - Assistante d'agence

    1987 - 1991

  • REGIT - Technico-commerciale

    1987 - 1992 Au démarrage de l'ouverture d'une agence intérimaire spécialisée dans le bâtiment et travaux publics. Commercial, recrutement, mise en place sur les chantiers.

  • Regit

    1987 - 1990

Formations

  • ETABLISSEMENTS JEANNE DE LESTONNAC (Lyon)

    Lyon 1977 - 1979 SECRETARIAT

  • Lycée Saint Joseph

    Lyon 1975 - 1977 SECRETARIAT STENO DACTYLO

Réseau

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