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Julie BIZET

STRASBOURG

En résumé

Mes compétences :
Process
Lean
Agroalimentaire
Ingénierie
Communication
Amélioration continue
Gestion de projet
Production
Management

Entreprises

  • Brasserie Licorne - Karlsberg - Responsable production - fabrication

    2016 - maintenant Gestion de la production
    Gestion des équipes et des équipements
    Maintenance et révisions annuelles
    Suivi des indicateurs de performances
    Projets d'investissement
    Participation à la recherche et développement
    amélioration continue
  • Heineken France - Ingénieur Fabrication -CDF / adjointe responsable fabrication CDF

    Rueil-Malmaison 2014 - 2016 pilotage des ateliers CDF(production de froid, vapeur, air comprimé, traitement de l'eau, C02)
    ateliers fab (Brassage, filtration, fermentation, présoutirage, activités citernes)
    gestion des flux
    appros matière première / planning
    management des équipes (20 personnes)
  • Heineken France - Ingénieur Centrale des Fluides

    Rueil-Malmaison 2013 - 2014 projet: internalisation de la centrale des fluides au service fabrication
    traitement de l'eau/production de froid industriel/ chaufferie/air comprimé/récupération et liquéfaction du CO2
    - formation des opérateurs théorique (avec l'aide d'une société extérieure) et terrain
    - création des outils de pilotage, des routes d'inspections, schémas
    - création des outils de formation (modes opératoires, fiches d'instruction d'opération spécifique)
    - gestion du transfert de l'atelier et suivi au quotidien

    ingénieur centrale des fluides:
    - participation au projet usine "change management": outil de communication, suivi d'un projet terrain (SFR, styles de leadership, elevator speech...)
    - mise en place d'une réunion quotidienne de pilotage
    - analyses de pannes, de pertes, améliorations
    - suivi des projets d'investissement coté production (réduction de la charge d'ammoniac)
    -gestion de l'atelier au quotidien, indicateurs clés, management des équipes
    - déploiement du 5S et de la gestion autonome sur le service fabrication et centrale des fluides (pilier GA)
    - route de réduction des alarmes fabrication + centrale des fluides (MTBA)
    -participation au masterpillar énergie France: réduction des ratios énergétiques, projets d'amélioration, bonnes pratiques, benchmark
  • Heineken entreprise - Ingénieur amélioration continue

    Rueil-Malmaison 2012 - 2013 - Déploiement du 5S et de la gestion autonome (nettoyage/inspection/lubrification)
    - Formation terrain des outils TPM
    - réduction des temps de changement de format (SMED)
    - audits, plans d'actions, pilotage et analyse de pannes
    - participation à des équipes formation et développement (acquisition d'une nouvelle compétence des opérateurs fabrication)
  • Brasseries Kronenbourg - Chef de projet

    2010 - 2012 octobre 2011 à avril 2012

    - Amélioration continue (conditionnement): déployer les outils 5S hygiène et SMED sur le terrain (démarche Kaisen) - Formations, conduite des chantiers, communication, audits ;

    - Projet hygiène (conditionnement): améliorer la prestation de la société extérieure de nettoyage - Procédures, standards, audits, KPI ;

    - Projet hygiène (fabrication): créer et conduire le plan d’action de remise à niveau hygiénique – Audits terrain, analyse des écarts, création, mise en œuvre et suivi du plan d’action, chantiers 5S.

    Octobre 2010 à octobre 2011:

    1 - mise en place de nouvelles installations:
    Étude de faisabilité de nouveaux investissements dans le secteur fabrication;
    Chargé de communication de l'avancement des projets aux opérateurs +com' technique;
    Définition des besoins, étude de l'existant, recherche de la solution la plus simple et la plus économique, ;
    Création en groupe de travail des analyses fonctionnelles: process, automatisme;
    Suivi des travaux et mise en service industrielle / Animer le bilan journalier, proposer et suivre les actions correctives, communiquer aux utilisateurs - collaboration active avec les différents services;
    Essais de production en respectant les exigences qualités;
    Stabilisation, Optimisation et fiabilisation du process;
    Rédaction des modes opératoires et des documents associés (schémas, consignes, suivis)
    Formations théorique, terrain et pilotage à l'ensemble des opérateurs, techniciens et intervenants maintenance.
    Relais d'optimisation: réception des buggs rencontrés, mise en place d'actions correctives, suivi et validation


    2- Amélioration de l'automatisme (process) sur l'ensemble de la fabrication:
    Travail en coopération avec une société extérieure d'automatisme: rassembler l'ensemble des dysfonctionnements, prioriser, essais, suivi des modifications, validation / gestion d'un budget, management

    3- Suivi d'essais de production d'une bière avec une nouvelle recette: faisabilité industrielle (process et technique), production avec suivi de chaque étape process, gestion de production

    Stage de fin d'étude - avril 2010 à octobre 2010

    Optimisation et fiabilisation de l’atelier de propagation des levures de bière :
    Résultats : atelier autonome et stable,- 1 ETP = développement du savoir-faire des opérateurs fermentation (formation, support)

Formations

  • Ecole Nationale Supérieure D'Agronomie Et Des Industries Alimentaires (Vandoeuvre Les Nancy)

    Vandoeuvre Les Nancy 2007 - 2010 développement industriel
  • Lycée Malherbe

    Caen 2004 - 2007 Obtention du concours A - admission à l'ENSAIA
  • Lycée Augustin Fresnel

    Caen 2001 - 2004 Biologie et science de la terre

    Bac obtenu avec mention assez bien

Réseau

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