Justine CHAILLY

En résumé

Entreprises

• Societe Cooperative Agricole Axereal - Chargée de Ressources Humaines

  Olivet 2019 - maintenant

• GMF - Gestionnaire RH

  Levallois-Perret 2017 - 2018 - Gestion administrative du personnel et éléments de paie : réalisation des contrats de travail, saisi des différents éléments contractuels dans les outils RH et Paie
  - Suivi des mouvements du personnel : entrée, sortie, mutation, mobilité interne et/ou intra-groupe
  - Gestion des dossiers de retraite : calcul des droits à la retraite en application de l’accord GPEC de l’entreprise
  - Préparation et participation aux réunions des délégués du personnel

• Supplay- Intérim et recrutement - Chargée de recrutement

  2017 - 2017 - Sourcing et recrutement dans le domaine Pharmaceutique-Cosmétique
  - Gestion administrative du personnel et paie : réalisation des contrats de travail, démarches administratives liées à l’embauche, saisie des données paie
  - Relations commerciales avec les différents clients et procédure d’intégration des intérimaires
  

• Assistance Protection Juridique - Juriste

  2016 - 2017 - Répondre aux demandes juridiques des assurés sur la position assureur par rapport aux garanties des contrats
  - Délivrer en temps réel le renseignement juridique dans tous les domaines du droit
  - Conseiller et orienter l’assuré sur les démarches pratiques
  - Assurer des recherches juridiques plus approfondies sur une question déterminée

• GMF Assurances - Apprentie RH et Relations Sociales

  2015 - 2016 - Gestion des relations sociales: préparation et accompagnement des réunions des délégués du personnel et du CHSCT
  - Gestion des mandats des représentants du personnel (tableau de suivi des heures + rédaction des courriers en cas de dépassement des heures de délégation)
  - Gestion administrative des entrées/sorties du personnel : embauche + fin de contrat + diverses demandes (congé maternité/paternité, attestation employeur)
  - Gestion des dossiers GPEC: calcul des droits à congé retraite + reporting
  - Gestion des recrutements: participation aux divers recrutements + reporting
  - Participation aux divers travaux de groupe avec les managers: réunion sur l'avancée des travaux du site + accompagnement dans le changement + projet de mutualisation de l'entreprise au sein du groupe COVEA
  - Veille juridique et étude de cas juridique (motifs de CDD, accord sur les retraites complémentaires, indemnités kilométriques vélo, cas d'actualité)

• GROUPE TROUILLET - Stagiaire en Ressources Humaines et Service Juridique

  NEUVILLE AUX BOIS 2015 - 2015 - Etablissement des fiches de poste et mise à jour des fiches existantes
  - Mise en place de la prévoyance: tableau de suivi et reporting des salariés
  - Saisie des cotisations URSSAF sur NetEntreprise + Découverte de la DSN
  - Gestion des tickets Restaurants: tableau de suivi et reporting
  - Comparaison des Conventions collectives (Convention de la métallurgie du Loiret et de la Vendée)
  - Gestion des dossiers du personnel (entrée/sortie)
  - Mise en place d'une fiche de suivi des jours travaillés pour les salariés soumis aux conventions de forfait en jours
  - Etablissement d'une paie mensuelle: saisi des arrêts maladies, des absences, des primes et des accomptes

• Derichebourg - Stagiaire en Ressources humaines

  Paris 2014 - 2014 - Gestion des dossiers du personnel : saisie des embauches et établissement des soldes de tout compte
  - Paie ( Logiciel HRAccess) : saisi des variables (prime, arrêt maladie, absence, acompte)
  - Bilan de formation: reporting des formations établies sur l'année + établissement d'une présentation du bilan
  - Audit: établissement des audits juridiques dans deux agences : reporting des données (des dossiers du personnel, en paie, en matière d'obligation au sein de l'établissement) + établissement d'un rapport avec des recommandations
  - Gestion des travailleurs étrangers et handicapés : tableau de suivi des RQTH et des titres de séjour
  - Accompagnement aux réunions des délégués du personnel

• Mairie d'Olivet - Stagiaire au Pôle Enfance - Jeunesse

  2014 - 2014 - Accueil du public
  - Gestion administrative
  - Contentieux juridique et administratif
  - Élaboration d'un cahier des charges d'une mission de délégation de SP

• Mairie de Montereau - Stagiaire

  2013 - 2013 Stage découverte: gestion administrative, établissement des mandats et bordereaux au Trésor Public -

• Castorama - Hôtesse de caisse et d'accueil

  Templemars 2012 - 2014 - Formation des nouveaux salariés et des intérimaires
  - En charge des contrats "Carte Castorama": présentation des offres + ouverture des dossiers + gestion administrative des dossiers

• ADAPA - Aide à domicile

  2011 - 2011 Aide aux repas et à la toilette - Accompagnement

Formations

• Université Orléans - Faculté De Droit

  Orleans 2015 - 2016 Master 2 Droit Social et Gestion des Ressources Humaines
  
  Sujet de mémoire : Les impacts juridiques et RH de la mutualisation de l’activité logistique au sein de GMF Assurances à Saran.
  
  Cours magistraux: Droit social des entreprises en restructuration - Management des hommes - Environnement juridiques et clauses du contrat de travail - Gestion prévisionnelle des emplois - Droit social européen et international - Gestion des politiques de rémunération
  
  

• Université Orléans

  Orleans 2014 - 2015 Master 1 Droit social et Gestion des Ressources Humaines
  
  Droit des conditions de travail - Droit de la protection sociale (réalisation d'un mémoire sur les retraites complémentaires) - Procédure civile - Gestion de l'emploi (réalisation d'un mémoire sur la gestion des fins de carrière et la réforme des retraites) - Droit de l'emploi - Droit des entreprises en difficultés - Droit européen des affaires - Droit des contrats spéciaux - Droit des relations c

• Université Orléans (Orleans)

  Orleans 2011 - 2014 Licence Droit Général
  
  Droit du travail relations individuelles et relations collectives - Droit des sociétés - Droit fiscal - Droit pénal - Droit des obligations
  Participation à des réunions mensuelles à la Chambre sociale de la Cour d'Appel d'Orléans, avec M. Velly : analyse de dossiers en attente de jugement en Droit du travail

Réseau

• Clément TALARMIN

• Damien BELEY

• Jessica PORCHER

• Julie PALANCHÉ

• Lara PHAN

• Laurie CHAUVEAU

• Martine YANIK

• Master Dsgrh UNIVERSITÉ D'ORLÉANS

• Morgane BRUAND

• Quentin DUBOIS