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Katy SADKOWSKI

BOULOGNE BILLANCOURT

En résumé

Je suis actuellement, comme on peut le voir, directrice de magasin chez Sephora.
En effet, tout ceci a commencé lorsque que je faisais des études de comptabilité. J'étais une passionnée et je voulais absolument devenir expert comptable. Puis, en voulant payer mes études, j'ai commencé à travailler chez Leroy Merlin en tant que conseillère de vente décoration le dimanche. Là, je me suis découverte autrement, c'est à dire que je me suis prise dans le jeu du commerce, un dynamisme et une motivation totalement différente des études que je faisais. J'ai donc décidé d'arrêter la comptabilité pour reprendre des études d'action commerciale puis de management. Je suis donc restée chez Leroy Merlin mais cette fois ci, en tant que responsable de rayon en alternance.
Mon diplôme en poche, j'ai été débauchée par Sephora malgré le poste qu'on me proposait chez Leroy Merlin.
Prise par une grande soif d'apprendre de nouvelles choses et d'évoluer, je suis partie en octobre 2006 chez Sephora en tant que responsable de rayon parfum, qui représente plus de 55% du CA.
Moins d'un an après, on m'a promut au poste de responsable qualité (bras droit de la directrice).
Puis, un nouveau projet s'est ouvert à moi!!!!
Sephora est une entreprise qui évolue sans cesse et qui ouvre beaucoup de magasins.
Mon Directeur Régional m'a alors proposé, au mois d'avril 2008, de faire l'ouverture d'un nouveau magasin dans la région parisienne. C'était un projet énorme et pour moi, ça représentait une double promotion. Non seulement je passe directrice de magasin mais en plus, j'ouvre mon propre magasin.
L'aventure a été passionnante, j'ai participé à tout (référencement magasin, plan, plan de livraison, organisation, j'ai crée mes budgets et le plus important, j'ai recruté ma propre équipe....).
Je suis une personne passionnée par le travail, c'est ce qui me fait avancer. J'aime travailler avec différentes personnalités, les faire avancer et leur communiquer ma passion.

Mes compétences :
dynamique
Motivée
Directeur Tuteur (formation des nouveaux directeur

Entreprises

  • Sephora - Directrice de magasin

    BOULOGNE BILLANCOURT 2008 - 2008 - Ouverture du magasin : recrutement de l'équipe de vente et de l'équipe de manager; choix du référencement; organisation de l'implantation magasin; création des budgets en fonction de la demande d'investissement; plan média pour l'ouverture;
    - Suivi de la performance magasin (CA, indicateurs)
    - Management d'équipe
    - Création des budgets
    - Suivi des frais contrôlables
    - Suivi de la démarque
    - Satisfaction client

  • SEPHORA - Directrice de magasin

    BOULOGNE BILLANCOURT 2008 - maintenant - Gestion d’un centre de profit (16ème société) avec une équipe de 20 personnes
    - Suivi des animations commerciales, optimisation de l’espace de vente, baromètre de satisfaction client
    - Animation de l’équipe, détection des potentiels évolutifs : 2 managers ont évolué au poste de directrice de magasin et une conseillère de vente au poste de manager
    - Recrutement, gestion des contrats et des frais de personnels
    - Assurer la sécurité des biens et des personnes : audit sécurité, audit RH
    - Pilotage et optimisation du compte d’exploitation magasin : frais généraux, marge, frais divers, résultat d’exploitation, animations commerciales

  • Sephora - Responsable de rayon

    BOULOGNE BILLANCOURT 2006 - 2008 - management d'équipe
    - suivi et pilotage des objectifs
    - tenue du rayon et du magasin
    - suivi de la performance (humain et CA)
    - gestion des stocks
    - mise en place des animations

  • Leroy Merlin - Responsable de rayon en apprentissage

    Lezennes 2005 - 2006 - gestion des stocks
    - étude de rentabilité de linéaire
    - suivi de la DI
    - négociation fournisseurs
    - pilotage de la marge commerciale
    - choix du référencement

  • Leroy Merlin - Conseillère de vente décoration

    Lezennes 2002 - 2005

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