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Khalid DOUKKALI

CASABLANCA

En résumé

Partager l’expérience acquise en développement humain pour permettre aux entreprises, aux régions et aux territoires de rentrer dans la compétitivité internationale, dans un cadre de responsabilité sociale, par le niveau et la qualité des hommes et des femmes dont ils disposent (en interne ou en externe), tout en respectant l’identité et la spécificité de chacun.

Mes compétences :
Gestion des Ressources Humaines,
Développement Social et Humain,
Physicien.
Foncier et Juridique,
Innovation et Développement,
Négociations Sociale,
Production Audiovisuelle
Droit du travail
Gestion de projet
Relations sociales

Entreprises

  • HCS Capital Humain - Dirigeant

    2013 - maintenant Conseil en Capital Humain, Conseil en développement Humain
  • Fondation Tanger Med pour le Développement Humain - Directeur Délégué

    2007 - 2013 Développement Humain et Social
  • TMSA - Gouvernement Marocain - Directeur

    2006 - 2013 Développement territorial
  • Sonasid Groupe ONA-SNI - Secrétaire Général

    2000 - 2005 Ressources Humaines, Affaires juridiques, Relations Publiques
  • 2M - Soread - Chef de Dpt Ressources Humaines

    1990 - 2000 Production, Etudes, Ressources humaines, Projets
  • Université Paul Sabatier Toulouse France - Vacataire de l’Enseignement et de la Recherche

    1988 - 1989 Enseignant

Formations

  • Unversité Paul Sabatier

    Toulouse 1985 - 1989 Doctorat

    Composants Electoniques et matériaux - Recherche et développement
  • Facutlté Hassan II (Casa)

    Casa 1981 - 1985 Licence

    Physique éléctronique

Réseau

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