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Laurence DUBORY

Rabat

En résumé

Interventions de médiation professionnelle
• en résolution des conflits
• en prévention de la souffrance au travail (RPS)
• en accompagnement des relations collectives

Animation de séances de Codéveloppement professionnel et managérial

Animation du dialogue social en entreprise:
• mise en place de l'agenda social
• organisation des IRP
• préparation des négociations collectives annuelles

Formation professionnelle ponctuelle

Communication RH interne et animation d'ateliers sur les thèmes du handicap et de la diversité en entreprise.

Mes compétences :
Gestion des ressources humaines
Droit du travail
Relations humaines

Entreprises

  • CNDP

    Rabat maintenant

  • CONSENTIO - Médiateure et animatrice en Codéveloppement professionnels

    2018 - maintenant

  • Ministère De La Justice - Conseillère Tribunal des Prud'hommes Poitiers

    Paris 2018 - maintenant

  • EDF GROUP - Consultante RH

    Paris 2012 - 2017 Animation du dialogue social (agenda social/ organisation IRP/ conseil droit syndical)
    Référente Handicap/ Ega-pro/ Santé au travail et QVT
    Audit et études d'impacts de collectifs de travail (accompagnement du changement)

  • DCNS GROUP - Chargée de recrutement

    Paris 2012 - 2012 Recrutement de profils industriels (ingénieurs, techniciens) Recrutement en contrat d'apprentissage - relation et contact écoles
    Recrutement sur les réseaux sociaux

  • SCEREN-CNDP/ Poitiers - Responsable emploi formation

    2005 - 2010 Mise en place de la politique de formation du réseau SCEREN - 2500 postes
    Responsable du dispositif de formation dans le cadre du pan d'accompagnement social
    Chargée du conseil auprès du réseau en matière de législation sociale et de développement RH
    Chargée du recrutement sans concours

  • Cabinet d'avocats LINKLATERS - Conseillère juridique

    2002 - 2004 Juriste Conseil / Service contentieux

    Contentieux : contrats de travail / protection sociale
    Activité de médiation dans le cadre de négociations sociales
    Mise en place de conventions collectives

  • Seidenader Maschinenbau GmbH - Chargée de communication

    2001 - 2002 Chargée de la communication B to B - secteurs France/ Amérique du Nord
    (clientèle des plus grands groupes de l’industrie pharmaceutique intern.)

  • Institut de Formation Bancaire de Luxembourg - Chargée du développement pédagogique

    1999 - 2001 Chargée du développement pédagogique au sein de l'institu de formation créé par l'Association des banquiers de Luxembourg.
    Institut exclusivement chargé de former l'ensemble du personnel bancaire sur la place luxembourgeoise.

    Dév. de nouveaux supports de formation (Cédérom, formation online)
    Définition de nouveaux critères d’évaluation
    Constitution de référentiels de compétences (métiers bancaires)
    Recrutement et animation d’équipes de formateurs

  • RTL GRUPPE GmbH - Juriste d"entreprise

    1998 - 1999 Juriste conseil
    Dév. d’une base de données de contrats
    Conseil juridique propriété intellectuelle

  • Ronald S. Lauder Telecommunications Germany - Juriste d'entreprise

    1997 - 1998 Juriste d’entreprise

    Mise en place de l’activité contractuelle dans le domaine de l'activité de télécoms (conventions de partenariat avec Deutsche Telekom et autres opérateurs et de l'activité RH (recrutements/ participation accords de branche)

Formations

Réseau

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