Laurence GAMARDE

En résumé

Entreprises

• FORMASCOPE ACEASCOP - Entrepreneure-salariée

  CHATELLERAULT 2013 - maintenant CREATION DE VALEUR
  Accompagnement des organisations dans leur démarche de Responsabilité Sociétale (humain/environnement/économie).
  Animation d'ateliers et de formations à l'éveil sensoriel et à la dégustation responsable des vins ( l'Atelier Oenologique et Culturel)
  Accompagnement à la mise en place de projets professionnels ou personnels par la gestion des compétences (formation, développement de son activité) et la gestion de projets ( membre d'un club CIGALES qui accompagne plusieurs chefs de projets dans la réalisation de leur activité)
  
  
  

• AFNOR - STAGIAIRE MASTER SDD au sein du groupe AFNOR LIMOUSIN POITOU-CHARENTES

  Saint-Denis 2011 - 2011 Chargée de missions : RSE ET ISO 26000 EN POITOU-CHARENTES, élaboration d'outils de diagnostic RSE pour les PME en partenariat avec la CCI 79

• Ecole Supérieure De Commerce De La Rochelle / IAE Poitiers - MASTER 2 MANAGEMENT, STRATEGIE DU DEVELOPPEMENT DURABLE

  2010 - 2011 CIF - MASTER 2 "management, stratégie du développement durable" à SUP DE CO LA ROCHELLE / IAE POITIERS.
  
  Mémoire de fin d'étude: la formation professionnelle continue: levier de responsabilité sociétale pour les TPE/PME?

• FAFSEA Délégation Régionale Poitou-Charentes - CONSEILLERE FORMATION

  2005 - 2012 Ingénierie financière et pédagogique pour la mise en place de parcours de formation individualisés pour les salariés de la filière vitivinicole et de l'industrie du cognac (300 entreprises de 1 à 700 salariés).
  Accompagnement des entreprises pour l'élaboration de leur plan de formation.
  Élaboration des référentiels de compétence et certification du CQP ACE vins et spiritueux.
  Pilotage du parcours de formation professionnelle "métiers de l'embouteillage et du conditionnement" (collaboration GRETA/AFPI) et du CQP CMMEC.
  Élaboration du Guide des formations du plan mutualisé interentreprises de la filière vitivinicole et de l'industrie du cognac (analyse des besoins, appels d'offre, sélection des formation)
  Conseil entreprises et salariés sur les dispositifs de financements de la FPC.
  Relations avec les organismes de formation, les institutionnels de la filière en Poitou-Charentes

• ASSOCIATION DES OENOLOGUES DE BORDEAUX - TRESORIERE

  2000 - maintenant Suivi financier des différentes activités
  Gestion des projets en collaboration avec le bureau et le CA
  Co-organisation des dégustations à thème de 2000 à 2009 (dont verticale Yquem à la Mairie de Bordeaux)
  Suivi du mentorat des étudiants depuis 2012
  Diffusion des offres d'emploi
  Participation à la logistique de la Matinée des œnologues, du baptême de promotion, représentation auprès des institutionnels.
  Co-organisation de la soirée des 50 ans de l'association des œnologues de Bordeaux le 16 Décembre 2016 en partenariat avec le Conseil des Grands Crus Classés en 1855 (Médoc et Sauternes) Place de la Bourse de Bordeaux

• DOMAINES BARONS DE ROTHSCHILD (LAFITE) DISTRIBUTION - RESPONSABLE DE PRODUCTION-OENOLOGUE

  1998 - 2003 Création du poste / Oenologue-Responsable technique et administrative du service vins de marque : achats vins et matières sèches, relations fournisseurs (cahiers des charges et négociations), logistique des productions (assemblages, traitements, mise en bouteille et conditionnement) avec les prestataires, mise en place de démarches qualité et HACCP), participation à l'informatisation de la gestion de production, management d'une équipe de 5 personnes.

• diverses entreprises de la filière vitivinicole, stages et emplois OENOLOGUE - Oenologue, responsable production, formatrice responsable pédagogique

  1990 - 1998 1990 Cave Coopérative de la Marana, Château Pichon Longueville Comtesse
  1991 Cave de Chable Croix
  1992 CIVAM de la région Corse, ICV Lézignan-Corbières
  1993 Fédération des Coopératives vinicoles d'Aquitaine
  1993-95 IREO des Charentes
  1995 Association des Vignerons de Tigné
  1996-1997 Château Laville Bertrou
  1997 Cave coopèrative d'Hérépian

Formations

• IAE La Rochelle

  La Rochelle 2013 - 2014 DU MANAGEMENT ET RESSOURCES HUMAINES

Réseau

• Arnaud FRIEDRICH

• Aurélie STADELMANN

• Cécile PEYROLES

• Christine BELLIN

• Environnement UBIFRANCE

• Ludivine MOULS

• Marie-Véronique GAUDUCHON

• Marylène NICOLAS

• Pascale JOUVE

• Sylvain DRAUX