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Le Provost PHILIPPE

Bussy-Saint-Georges

En résumé

Promouvoir les produits SMC "Instrumentation, vannes tous fluides, contrôle process" sur le marché France.
Maîtrise de la gamme produits SMC durant 15 années passées en tant que formateur technique et technicien support marché automobile.
Expérience industrielle terrain et bureau d'études (chez un fabricant de machines spéciales en tôlerie/ferrage) en tant que automaticien & roboticien pour les constructeurs automobile européens.

J'ai validé avec succès en novembre 2014, le titre "Formateur professionnel pour adultes" AFPA (diplôme de niveau 3) obtenu en VAE.

Mes compétences :
Hydraulique
Formation technique
Robotique
Industrie
Conception pédagogique
Électromécanique
Automatisme
E-learning
Informatique
eLearning

Entreprises

  • SMC Pneumatique - Chef Produit Instrumentation et Applications Process

    Bussy-Saint-Georges 2014 - maintenant

  • Le Monde Après - Consultant, chef projet e-learning

    Paris 2013 - 2014

  • SMC Pneumatique - Responsable formation e-learning

    Bussy-Saint-Georges 2009 - 2013 (filiale de SMC Corporation -Japon, leader mondial 2,5Mds EUR de CA).
    Gérer la plate-forme LMS France et Europe (3500 pers), réduire les coûts de formation.
    Analyser le marché de l'e-learning, comparer et négocier les offres des éditeurs/fournisseurs, présenter la synthèse pour répondre au besoin de l'entreprise. Concevoir les modules de formation multilingues en Rapid-Learning. Installer et mettre en service les matériels et les logiciels, accompagner et conseiller techniquement les utilisateurs/apprenants en intégrant les données liées à leur situation. Organiser et sécuriser mon espace de travail local et distant et pérenniser mes données.

    Résultats: Élaboration, en 2009 des projets E-Learning France puis Europe , coûts de formation annuels divisés par 5 : de 60 000 EUR à 12 000 EUR .

  • SMC Pneumatique - Formateur technique

    Bussy-Saint-Georges 2001 - 2009 (filiale de SMC Corporation -Japon, leader mondial 2,5Mds EUR de CA).
    Améliorer les compétences techniques de la force de vente interne.
    Élaborer un dispositif de formation en combinant différentes modalités et situations pédagogiques ainsi que l'évaluation de ce dispositif. Concevoir des modules de formation et animer des séances de formation collectives puis évaluer les acquis. Repérer les difficultés individuelles d'apprentissages et y remédier. Accompagner les apprenants et analyser mes pratiques professionnelles.

    Résultats: Élaboration, en 2004 d'un cursus évaluation/formation technique de 24 jours.

  • SMC Pneumatique - Expert technique "marché automobile"

    Bussy-Saint-Georges 1998 - 2001 (filiale de SMC Corporation -Japon, leader mondial 2,5Mds EUR de CA).
    Améliorer le CA marché automobile France/Europe au sein du team « Car Project - EU ».
    Répondre aux besoins techniques des constructeurs par des produits de la gamme ou des développements. Rechercher de l'information avec une démarche adaptée et assurer une veille informationnelle. Analyser les demandes et les besoins des technico-commerciaux et des clients. Produire, traiter, exploiter et diffuser des documents numériques.

    Résultats: SMC Pneumatique, retenu en 2001 comme fournisseur homologué pour Renault, PSA et Opel (GM).

  • S.A.U. FARMAN - Responsable études pneumatiques

    1993 - 1998 (fabrication de lignes de soudage automatisées pour les constructeurs automobiles).
    Rentabiliser les études pneumatiques.
    Informatiser les phases de détermination et optimiser la sélection des fournisseurs. Sélectionner et dimensionner les composants, analyser les offres et sélectionner/négocier avec les fournisseurs et les prestataires. Concevoir et développer les outils pour automatiser et fiabiliser les tâches de calcul/détermination.

    Résultats: Les temps d'études réduits de moitié (6 mois à 3 mois), en 1995.

  • S.A.U. FARMAN ( a racheté SGIE Industrie S.A.) - Automaticien, roboticien

    1986 - 1993 (fabrication de lignes de soudage automatisées pour les constructeurs automobiles).
    Analyser et solutionner tous les problèmes des installations automatisées et robotisées.
    Diagnostiquer et expertiser des défaillances (électrique, mécanique, pneumatique, hydraulique) sur des installations industrielles, y compris en exploitant de la documentation en anglais. Étudier, réaliser et mettre en service les améliorations techniques sur des équipements industriels.

    Résultats: Coordination de l'installation électrique, mise au point des programmes automates, création des trajectoires robots, mise à jour des documentations et formation du personnel de maintenance sur les sites de productions automobiles européens (entre 1988 et 1993).

Formations

  • AFPA (Paris)

    Paris 2013 - 2014 Formateur Professionnel pour Adultes

    (Titre de Formateur Professionnel pour Adultes obtenu par VAE à l'AFPA, diplôme niv.III).

  • Lycée Yves Thepot (Quimper)

    Quimper 1983 - 1985 BTS

Réseau

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