Après un un DUT GEA et une licence professionnelle Gestion des ressources humaines, je me suis engagée dans une formation d'une durée d'un an au CESI à Orléans : Titre professionnel de niveau II "Responsable Ressources Humaines".
Je pense qu'acquérir une expérience solide du terrain, par le biais de l'alternance notamment, est indispensable pour pouvoir évoluer et répondre du mieux possible aux attentes des entreprises. En effet, il faut savoir s'adapter aux évolutions du monde du travail et comprendre son fonctionnement. C'est pour cela que j'ai choisis la voie de l'apprentissage.
Durant mes 4 années d'études supérieures, j'ai travaillé dans le domaine de la formation ce qui m'a permis de développer mon potentiel relationnel, mon organisation et ma rigueur. La gestion de l'intérim m'a permis de tester et développer ma réactivité et la gestion des priorités.
Je suis une personne dynamique et motivée qui dispose d'un intérêt particulier pour les relations humaines.
Mes compétences :
Rigueur
Recrutement
responsable
Ressources humaines
sociable
Formation
Organisation