Lisa BELLINGHAUSEN

En résumé

Entreprises

• Santé Partners - Expert indépendant

  2011 - maintenant Collaboration avec Santé Partners, Société innovante dans la recherche et la mise en place de solutions opérationnelles pour préserver et développer santé et bien-être au travail.
  Nous travaillons sur le développement de nouvelles méthodes et de nouveaux outils ; outils de diagnostic et outils permettant la mise en œuvre de solutions opérationnelles afin d’installer une culture santé et bien-être dans les Entreprises et les Organisations.

• Ecole Nationale Supérieure des Offiers Sapeurs Pompiers (ENSOSP) - Formatrice et conférencière

  2008 - maintenant Thèmes d'interventions :
  - Utiliser les émotions pour augmenter l’efficacité de notre fonctionnement en situation de gestion de crises (Intervention dans le cadre du Master Gestion des Risques et Environnement ; Format d’intervention : 3x2 jours par an ; participants : cadre, cadre dirigeant sapeurs pompiers France et Algérie).
  - Compétences émotionnelles et anticipation des situations de crises (Intervention dans le cadre de la Formation de maintien des acquis des DDSIS et DDASIS).
  - Stress et émotions : quelles ressources pour faire face ? (Intervention auprès des chefs de groupement ; directeur et directeur adjoint ; 6 sessions par an).
  
  

• IFAS - Consultante et responsable département recherche appliquée

  Paris 2007 - 2010 Missions :
  - Mise en place de méthodologie d’évaluation quantitative et qualitative pour objectiver le stress en entreprise ; accompagnement des entreprises dans la mise en place de politiques de prévention ; interventions et animation de réunions, groupe de travail, formation ;
  - Mise en place de recherches appliquées pour améliorer l’efficacité des interventions ; élaboration de nouvelles méthodes : mesures (conception et validation d’outils et de démarches).
  - Promotion de la santé mentale et des études sur les risques psychosociaux : écriture d’articles scientifiques et participations à des conférences ; mise en place de collaboration avec des Universités (Université de Lille ; Université de Münster – Allemagne).
  

• Ecole Supérieure de l'Education Nationale (ESEN) - Formatrice et conférencière

  2007 - maintenant Intervention sur les thèmes suivants :
  - La dimension émotionnelle dans le management (Intervention dans le cadre des réseaux inter-écoles - RISP ; 1 session de 4 jours par an depuis 2007 ; publics : cadres et cadres dirigeants des services publics) ;
  - Emotions et prise de décision (Intervention dans le cadre des réseaux inter-écoles - RISP ; 1 session par an depuis 2008) ;
  - Emotions et compétences émotionnelles (Formation initiale des proviseurs et principaux de collèges et d’établissement ; 5 sessions réalisées en 2008) ;
  - Les dynamiques émotionnelles de la violence (dans le cadre de la formation « Sécurisation des EPLE et l’exercice de l’autorité en situation conflictuelle et de tension » et « Formation des équipes mobiles de sécurité ; 2 sessions en 2010) ;
  - Le concept de crises er les enjeux psychologiques (Formation initiale des proviseurs et principaux de collèges et d’établissement ; 4 sessions réalisées en 2011).
  

Formations

Réseau

• Armand VERGER

• Béatrice VERGER

• Bertrand WECKEL

• Chris-Aimée CAUCASE

• Elisabeth KAHN

• Frederik UGHETTO

• Jean-Marc ACHOUIL

• Marie-Christine CHAMBON

• Mathieu JEANNERET

• Yann RENOUARD