Logi-Serge KINHOUANDE

En résumé

Entreprises

• Maison Intercommunale de l'Insertion et de l'Emploi-M2IE - Responsable du développement

  2017 - maintenant

• XL EMPLOI - CHARGE DE DÉVELOPPEMENT ECONOMIQUE

  2016 - 2016 Répondre aux besoins des clients et des prospects en matière de détachement d'intérimaires
  Cibler les entreprises et autres partenaires économiques ou sociaux
  Identifier les besoins
  Réaliser les offres commerciales ainsi que le suivi de la facturation
  

• MAISON DE L'EMPLOI CORBEIL/EVRY - CHARGE DE MISSION

  2016 - 2017
  ****Volet Entreprises
  Apporter un 1er niveau d'information et de conseil RH et orienter le dirigeant vers un réseau de partenaires emploi-formation et vers les dispositifs adaptés
  Participer à la programmation et à l'organisation d'ateliers plateforme RH et plateforme des SAP.
  Prendre en charge la réalisation d'outils RH
  
  *****Volet Salariés
  dispenser un 1er niveau de conseil RH aux salariés
  participer à la programmation et à l'organisation d'évènementiels spécifiques d'information
  
  *****Gestion prévisionnelle des Emplois et des Compétences territoriales filières Logistique/transport, industrie
  contribuer à l'élaboration du plan d'actions
  co-animer les groupes de trvail partenariaux GPECT
  Suivi du plan d'actions

• MISSION EMPLOI INSERTION MELUN VAL DE SEINE, departement Mission locale - Chargé de relations entreprises

  2013 - 2015 Le Service Actions Entreprises officialise la volonté forte d’Insertion & Développement d’organiser et de développer une démarche active envers les acteurs économiques de son territoire. L’objectif est de multiplier et de renforcer les liens avec les entreprises et les établissements porteurs d’emploi en complémentarité avec les partenaires du territoire. Les Chargés de Relation Entreprises portent de nombreuses actions dans ce sens et proposent une offre de services diversifiée.
  
  La Plateforme d’ACcès à l’Emploi
  Le développement de l’offre d’insertion sur le territoire
  Les prestations de pré-recrutement
  Le conseil, l’aide et le suivi des recrutements
  L’accompagnement dans l’emploi
  
  

• MISSION EMPLOI INSERTION MELUN VAL DE SEINE, departement Maison de l'Emploi - Chargé de mission développement territorial

  2012 - 2013 Animer la plateforme de services aux entreprises :
   Accompagner les entreprises du territoire en matière de ressources humaines
   Organiser des réunions thématiques pour les entreprises
   Travailler en partenariat avec les acteurs institutionnels et économiques du territoire
   Animer « ACTIV’EMPLOI », newsletter compilant des offres d’emploi pour lutter contre marché caché
  
  Animer la plateforme de services aux salariés :
   Accueillir le public salarié en entretien individuel sur les questions de formation et de mobilité professionnelle.
   Coordonner et animer le Centre associé Cité des métiers Melun Val de Seine en lien avec la Place des métiers de Seine-et-Marne.
   Organiser le salon des salariés et les événements métiers.
  

Formations

• Université Grenoble 2 Pierre Mendès France

  Grenoble 2008 - 2009 Master européen à distance STRATEGIES,RESSOURCES HUMAINES ET COMPÉTITIVITÉ INTERNATIONALE
  
  La spécialité RHCI a pour objectif de former des professionnels des ressources humaines capables d’intégrer les différents métiers de cette fonction.
  
  - GRH,
  - Droit du travail,
  - Amélioration des performances industrielles,
  - Ingénierie de la formation,
  - Ergonomie au travail,
  - GPEC

• Université Lyon 2 Lumiere

  Lyon 2002 - 2003 Master en Sociologie et Développement social urbain
  
  le développement urbain, la conception des projets, la planification, la
  gestion urbaine, etc.

Réseau

• Colette TABLEY

• Didier SARRAZIN

• Frédéric APOLLONIO

• Jean-Charles GUILLERMIN

• Kimberley GUIGNÉ

• Lceif FRANCE

• Nicolas LOPES

• Raphaël GUILLET

• Sophie MARAIS

• Virginie PALPACUER