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Ludovic BRUN

MONTÉLÉGER

En résumé

De formation logistique et transport, l'alternance m'a apporté une première expérience de plus de 2 ans grâce à diverses missions avec notamment la mise en place de SAP en tant que Key User.

Mes compétences :
SAP
Logistique
Export
Transport

Entreprises

  • Groupe SCAPA France - Shipping Manager

    2008 - maintenant Responsable Service Expéditions (management des équipes et gestion des stocks)
    Pilotage de la logistique aval (organisation, amélioration des flux automobile et Web Edi)
    Sélection et suivi des prestataires transport et logistique (Tableau de bord/Kpi/audits)
    Implication HSE (proposition d’améliorations, obtention de CAPEX et mise en place)
    Développement des compétences des collaborateurs

  • SAGEM Monetel - Assistant Logistique

    2007 - 2008 Gestion de la logistique France et des flux départ de SAV
    Organisation des envois UE et Grand Export
    Gestion des contrats prestataires logistique et transport
    Prise en charge de la logistique Import
    Gestion des stocks

  • Sagem Monétel par le biais de Manpower - Gestionnaire Appro/Planning

    2006 - 2007 Approvisionnement des pièces détachées pour terminaux de paiement auprès de divers fournisseurs
    Gestion des stocks sur SAP
    Gestion des commandes clients Export
    Approvisionnement en composants des usines de production

  • Groupe GPV - Employé logistique

    Montélimar 2003 - 2006 Alternance Licence pro + Maitrise
    >Key user pour la mise en place de l'ERP SAP (modules WM/MM/LE)
    >Etude pour la création d'une plateforme logistique nationale
    >Appel d'offres auprès des transporteurs pour les flux Export
    >Diverses missions d'optimisation des processus : préparation de commande, implantation du picking ...

    Employé de décembre à mars 2006:
    Gestionnaire de stock : gestion des équipes, gestion des stocks, optimisation des stocks et transfert des références à faibles rotation sur la plateforme.

  • Réseau BMV - Exploitant

    2002 - 2003 Stages professionnels en BTS
    >Etude exploitation :
    Réorganisation des équipes de manutentionnaires (analyse des ratios, proposition de solutions, supervision du démarrage, analyse de la nouvelle organisation, mise en place d'indicateurs)
    >Etude commerciale :
    Prospection auprès des sociétés Drôme Ardèche pour proposer un produit export et adapter l'offre à la demande des entreprises (prospection téléphonique, création d'un questionnaire, analyse des réponse et présentation du panel des réponses obtenues auprès de la direction). Cette étude a été une base de prospection pour la commercial par la suite.

    Travail saisonnier (été 2002 et 2003)
    Exploitant : gestion des tournées, des chauffeurs, du service litige avec relance clients & apporteurs.

Formations

Réseau

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