ANGERS
Un parcours fait de rencontres, qui au fil de mes expériences professionnelles, m'ont permis d'intégrer Galiléa RH depuis octobre 2008. Mon métier consiste à faire l'interface entre les salariés en transition professionnelle (Bilan de compétences, Outplacement individuel et Reclassement Collectif) et les entreprises.
Accompagnement pour mener à bien leurs projets de recrutement, de développement et de gestion de carrières.
Mes compétences :
Outplacement
