RENNES
Mes études supérieures en expertise comptable, financiere et en Ressources Humaines à l'Université de RENNES, m'ont permis d'obtenir le poste de Responsable RH et paie que j'occupe depuis plus de 7 ans, au sein d'une société de conseils aux entreprises.
- Gestion multi-sites;
- Connaissances des contextes réglementaires, conventionnels (SYNTEC, Commerce de gros) et contractuels,
- Sens de la communication et de l’échange
Mes missions :
- Gestion et Administration du personnel : gestion des entrées et des sorties, du personnel, gestion des mutuelles santé et prévoyance, visites médicales, gestion des arrêts de travail.
- Gestion rémunération : collecte des variables à l'établissement des bulletins de paie et déclarations mensuelles et annuelles, participation aux négociations annuelles des salaires et élaboration des budgets prévisionnels annuels.
- Recrutement : de la diffusion de l’offre d’emploi, au tri de CV, entretien physique et sélection du profil retenu
- Gestion des IRP : organisation des réunions DP/CE, établissement ordre du jour et réponses pour la réunion
- Participation aux actions de formation : recueil des besoins en formation et établissement du plan de formation, constitution des demandes de prises en charges auprès des OPCA
- Droit social et droit du travail, veille juridique, gestion contentieux : suivi des procédures, constitution des dossiers préparatoires aux audiences
- Lien entre les collaborateurs et les managers
Le métier me passionne et j'aime m'impliquer dans mes fonctions afin de produire un travail efficace.
J'apprécie le sens des valeurs humaines et l'esprit de collaboration que nécessitent un tel poste.
Je reste à votre disposition,
Mes compétences :
conseils aux entreprises
dynamique
généraliste RH
Sens du contact
