Bois-Colombes2012 - maintenantMission du Responsable Equipe Bilan Comptage :
Responsable d'une équipe de 4 personnes : recrutement, gestion des profils de carrières et formations, gestion de l'intérim.
Animateur d'une équipe de 8 personnes : Fédérer les énergies autours des objectifs nationaux ou régionaux
Gestion du changement : nouveaux outils informatiques et réorganisation de l'équipe.
Contribution à la bonne tenue des objectifs fixé par la Commission de Régulation de l'Energie et des objectifs du contrat de gestion en interne.
Supervision du déséquilibre entrée/sortie en gaz de la région et mise en place d'actions correctives long termes pour limiter ces déséquilibres.
Responsable de l'interface client avec pour objectif la meilleure transparence de la donnée et la satisfaction du client.
En astreinte : Supervision des travaux de la région et des mouvements de gaz. Gestion de crise.
Mission de l'équipe :
Validation des données quotidiennes publiées aux clients et aux marchés.
Validation des données facturées aux clients mensuellement.
Contribution aux groupes de travail pour les différentes évolutions de l'outil informatique.
En cas de pertes de données : production d'estimations en lien avec le client.
Priorisation et pilotage des dépannages sur les compteurs du réseau.
GRTgaz
- Cadre Maintenance
Bois-Colombes2009 - 2012Dépôts de secteurs (logistique) : Rôle de coordinateur régional, région Paris-Normandie. Supervision des dépôts et participation à la mise en place d’un cadrage régional, suivi et pilotage des actions suite aux objectifs du contrat de gestion et du contrôle interne financier, animation d’une équipe de chargés d’appui local de 3 personnes.
Maintenance : Extraction, analyse et mise en place d’actions correctives suite aux analyses de défaillances GMAO, création et mise en place d’un outil système de suivi de la surveillance (1er du challenge initiative à la région Val de Seine), appui à l’équipe « gestion ».
Formations
Imperial College London (London)
London2007 - 2008Msc Management
Modules: Finance (A), Comptabilité (A), Macroéconomie (A), Stratégie (A), Entreprenariat (A), Système d’information (B), Management de l’Innovation (B), Marketing (B), Business International (B), Gestion des Ressources Humaines (B), Management de Projet (B)
