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Marc-Antoine ISABEY

Besançon

En résumé

Master 2 Professionnel
Expertise/Intervention sur l'emploi et les Ressources Humaines

Mes compétences :
Ressources Humaines
Administration du Personnel
Droit du travail

Entreprises

  • JMJ Automobiles - Responsable RH

    Besançon 2015 - 2017 • Gestion administrative du personnel
    • Etablissement et Supervision de la Paie
    • Déclarations sociales
    • Suivis administratifs de la formation et des
    recrutements
    • Procédures disciplinaires et ruptures
    • Relation avec les partenaires sociaux (DUP - CHSCT) • Conseil et support auprès des Directeurs de Sites
    • Etablissement des budgets des masses salariales

  • Intermarché - Attaché de Direction RH

    Vert-le-Grand 2012 - 2015 • Gestion du temps de travail, des plannings et organisation des services, planification des congés.
    • Elaboration et suivi du plan de formation • Animation du CHSCT & participation au CE
    • Etudes de productivité,
    • Recrutements Veille règlementaire
    • Administration du personnel & procédures disciplinaires

  • Bosch Rexroth - Assistant RH

    2011 - 2012 Mise en place du plan de formation
    Gestion du recrutement des stagiaires et alternants
    Mise à jour des analyses d'emploi et des lettres de missions
    Participation à divers projets RH

  • MSA - Stage Assistant GRH

    Paris 2010 - 2010 Analyse et amélioration du plan de formation
    Etude de l'impact de la loi du 24 novembre 2009
    Création d'un manuel utilisateur HR Access
    Participation aux entretiens de recrutement
    Création de grilles d'entretiens

  • MSA - Assistant RH

    Paris 2009 - 2009 Stage de 3 mois sur la GPEC, l'emploi des seniors, réalisation d'un diagnostic et propositions en vue d'un accord.

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Réseau

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