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SERES TECHNOLOGIES - GROUPE GORGE
- Chargée de RH, recrutement, administration, gestion, finance
roubaix
2016 - 2016
Administration du personnel:
Préparation et mise à jour des contrats de travail et des dossiers du personnel
Préparation des dossiers d'accueil, conduite des entretiens d'accueil, accompagnement des nouveaux embauchés pour optimiser leur prise de poste, et suivi de leur intégration
Rédaction des ordres de mission et des attestations employeur
Organisation des suivis médicaux (catégorie B et non catégorie B), de la mutuelle et de la prévoyance
Gestion des indicateurs d'activité et des fiches de frais
Recrutement:
Définition avec la Direction des fiches de poste et des profils candidats
Tri des candidatures
Réalisation des entretiens de pré-qualification
Prise des rendez-vous candidats, préparation des dossiers candidats
Assistance de gestion-comptabilité, paie, finance
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Human Booster (Cabinet de Conseil en développement des compétences)
- Formatrice référente en Techniques de recherche d’emploi/Coach professionnelle
2015 - maintenant
Chargée de la sélection des candidats
Création et animation de formations intensives en optimisation des techniques de recherche d’emploi, avec spécialisation à l’international (180 heures)
Accompagnement individuel en coaching, ainsi que conception et réalisation de formations collectives, afin de développer la performance
Mise en place de l’élaboration du projet professionnel
Accompagnement afin de faciliter l’orientation professionnelle et booster les chances de
réussite pour retrouver un emploi
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Formation Continue, Université d’Avignon et des Pays de Vaucluse
- Formatrice RH/Coach professionnelle
2015 - maintenant
Accompagnement individualisé des étudiants en gestion du stress et optimisation organisationnelle
Formatrice dans la filière Gestion de paie et des carrières et auprès de commerciaux en entreprise
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CCI du Vaucluse
- Coach professionnelle/Formatrice
2013 - maintenant
Accompagnement en coaching de performance et en développement des compétences de clients VIP
Conception, mise en place et animation de formations en anglais des affaires pour répondre aux besoins spécifiques des clients cadres/chefs d’entreprise/cadres dirigeants
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Aérial Services Technologies
- Coach professionnelle
2012 - 2015
Accompagnement en coaching de performance de la Direction de cette société occupant la niche de la vente et de la réparation des parachutes de secours et des parachutes sportifs.
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MBCoaching
- Accompagnement en développement professionnel et personnel, Formation, Thérapie, Bien-être
2012 - maintenant
Depuis novembre 2018, mon cabinet est à la Péniche Althéa, Chemin de l'Ile Piot, 84000 Avignon. Lumineux, climatisé, stationnement aisé, dans un havre de paix, à Avignon sans le stress et le bruit de la ville. Cette structure a vu le jour grâce à l’accompagnement en coaching professionnel que j'ai réalisé avec La Fondatrice/propriétaire de la Péniche.
Grâce à ma formation certifiante internationale en Coaching, le fruit d'une collaboration de structures de formation françaises et américaines, je possède les connaissances et les outils me permettant d'accompagner efficacement:
1) l'évolution professionnelle et personnelle de salariés de tout niveau
2) les Directeurs des Ressources humaines pour optimiser la gestion de leur personnel
3) les cadres français ou étrangers pour améliorer leurs performances afin d' atteindre un objectif qualitatif ou quantitatif , et leur management d'équipe ou de projet
4) les managers français ou étrangers dans leur prise de poste
5) le développement de l'efficacité professionnelle et personnelle
6) le reclassement de cadres ou salariés en recherche d'emploi/ en outplacement
7) les jeunes créateurs d'entreprise pour maximiser leurs chances de réussite
8) les particuliers pour réaliser un objectif personnel ou professionnel
9) les étudiants et ceux qui passent un examen, un entretien.... pour optimiser les résultats
10) la préparation pour des postes de haut niveau
Je propose également:
Formations en efficacité professionnelle, en développement personnel appliqué , en techniques de recherche d' emploi , et en anglais professionnel et des affaires pour cadres et cadres dirigeants.
Séances de soins énergétiques et modelage crânien indien pour gérer mieux le stress/les émotions, pour faire une pause et prendre soin de soi dans sa semaine de travail.
Nouveau! Des séances de thérapie brève orientée solutions expérientielle pour des personnes en deuil, en souffrance émotionnelle et celles qui souffrent d'anxiété, de stress de façon chronique.... Efficace et concret pour un retour à un équilibre rapidement. Plusieurs séances suffisent.
Vous pouvez me contacter à : mariabcoaching@gmail.com pour davantage de renseignements et pour prendre rendez-vous.
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MBCoaching
- Coach professionnelle/Formatrice en efficacité professionnelle et en TRE
2012 - maintenant
Accompagnement de chefs d'entreprise, de cadres, de salariés, d' étudiants, de particuliers, de jeunes créateurs d'entreprise et de personnes en recherche d'emploi en coaching professionnel, comportemental, global, situationnel et de changement, ainsi qu' en coaching de vie. Formatrice en développement de l’efficacité professionnel et personnelle et Formatrice en optimisation des techniques de recherche d'emploi.
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Une Autre Langue
- Coach professionnel/Consultante/Formatrice
2012 - 2014
Audit de la société.
Accompagnement de la Direction en coaching de performance.
Chargée du développement commercial, de la mise en place d’une organisation de management nouvelle.
Réalisation d’un plan d’action et d’un cahier des charges pour optimiser la qualité de service.
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WSI
- Manager
2002 - 2011
Responsable d’équipe: 12 personnes (recrutement, formation, encadrement, suivi, contrôle, évaluation)
Gestion du planning et organisation des formations
Suivi clients entreprises, respect des termes contractuels
Optimisation des ressources humaines et matérielles pour accroître la rentabilité
Garante de la qualité de service dispensée par l’équipe et de la satisfaction de la clientèle
Responsable de clients VIP et de leur formation en anglais
Suivi et optimisation des ratios/statistiques de qualité de service et mise en place de
stratégies d’objectifs
Evolution de 2002 à 2011:
Multiplication par 6 des membres de mon équipe
Prise en charge de la formation de plus de 30 personnes: réceptionnistes, tuteurs,formateurs. Cette formation était parmi la plus complète proposée au niveau national
Gestion de plus de 2000 clients
Responsable de l’organisation, de la mise en place et du lancement de nouveaux produits dans la gamme
Adaptation de la méthode et conception de nouveaux produits répondant aux besoins du marché local/régional afin de développer le portefeuille clients
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RISE
- Responsable TRE/Coach professionnelle/Formatrice d’anglais et d’italien
2001 - 2001
Responsable de la formation et du suivi des étudiants en Techniques de Recherche d’Emploi.
Mes responsabilités:
Réalisation et animation de formations et ateliers (élaboration du projet professionnel, prospection, rédaction du Curriculum vitae et la conduite d’entretiens d’embauche) afin d’optimiser la recherche d’un stage rémunéré dans les entreprises de la région
Encadrement et suivi de chaque étudiant en coaching personnalisé
Conception et mise en place de cours de langues en anglais et en italien
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Accueil des Villes françaises (AVF)
- Chargée de Communication/Relations internationales
2000 - 2000
En 2000 j'ai été Chargée de la Communication pour l'Association Accueil des Villes françaises de Villeneuve -lèz-Avignon en tant que bénévole.Je me suis occupée des articles de presse pour faire la promotion de certains évènements ou pour faire un compte rendu suite à des animations importantes.Ayant une compétence trilingue, j'avais également la responsabilité d'accueillir des des nouveaux-arrivants étrangers ne parlant pas le français, de faire la promotion de l'association et les aider à s'installer.
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Ecole de Commerce et de Gestion d'Orléans (ECG)
- Chargée de Relations internationales/Responsable du département d'anglais des affaires
1994 - 1999
Sur 9 mois, prospection de partenaires, promotion de l'école, négociation d'accords pour la mise en place de programmes d'échanges avec trois universités britanniques (Staffordshire, Plymouth, Dundee)
Organisation et aide à la conduite de réunions avec les partenaires étrangers
Interprétariat et traduction
Recrutement et encadrement d’étudiants
Prise en charge de l'administration
Organisation du département d'anglais des affaires
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Centre d'Etudes des Langues de la CCI de Clermont Ferrand
- Responsable de la formation de cadres en anglais des affaires.
1991 - 1993
Responsable de la formation de cadres d'entreprise en anglais des affaires.
Audit des besoins, réalisation des programmes personnalisés, encadrement et suivi de chaque participant
Relations avec les directions d'entreprises
