Mariam ABDOOL

En résumé

Entreprises

• Hop - Gestionnaire RH et Formation

  2016 - maintenant - Participation à la mise en place d’un PDV (création d’avenant, suivi des primes de mobilité, mise en place des formations de congé de reclassement…)
  - Ingénierie de la formation (Référente « Formation » des salariés, recueil des besoins, organisation, évaluation, montage de dossiers OPCA, suivi des tableaux de bord, suivi du budget formation)
  - GPEC (réalisation du Bilan Formation, du Bilan Social, suivi des effectifs, des contrats)
  - Recrutement et suivi administratif des stagiaires et alternants
  - Gestion des intérimaires (demande de recrutement, suivi des heures, vérification des factures, mise à jour du registre du personnel)
  - Administration du personnel (contrat de travail, avenant, attestation de travail, reclassement, courrier divers)

• Hop - Assistante Développement RH

  2014 - 2016 - GPEC (réalisation du Bilan Formation, du Bilan Social, suivi des effectifs, des contrats)
  - Recrutement et suivi des stagiaires et alternants (chargée de la Taxe d’Apprentissage, développement des relations écoles, rédaction et diffusion d’annonces, sourcing, organisation d’entretiens, intégration, suivi administratif)
  - Gestion des intérimaires (demande de recrutement, suivi des heures, vérification des factures, mise à jour du registre du personnel)
  - Administration du personnel (contrat de travail, avenant, attestation de travail, reclassement, courrier divers)
  - Gestion du planning des astreintes « Cadres »
  - Gestion des congés du CODIR

• SNCF - Assistante RH

  2013 - 2014 - Contrôle des formations réglementaires (gestion et suivi des habilitations des métiers de sécurité)
  - Création de modes opératoires sur les métiers de sécurité
  - Participation à l’organisation des élections professionnelles des DP et du CE
  - Administration du personnel (suivi et mise à jour des dossiers du personnel et du registre du personnel)

• Orange - Assistante de Direction

  Paris 2011 - 2013 - Administration du personnel (gestion des arrivées/départs, contrats, congés)
  - Gestion d'agendas de Directeurs
  - Organisation de séminaires trimestriels en France et à l’étranger (benchmark, organisation, déplacement, suivi du budget et création de tableaux de bord)
  - Organisation de déplacements professionnels des Directeurs (réservation d’avion, de train, d’hôtel, création d’agenda, gestion des notes de frais)
  - Gestion quotidienne d'une équipe de 60 collaborateurs (demandes ponctuelles)

Formations

• ISGP - Groupe ESA - 75016 - Paris

  Paris 2014 - maintenant Master "Manager de l'organisation des Ressources Humaines et des Relations Sociales"
  
  En alternance chez HOP! (Assistante Développement RH, puis Gestionnaire RH et Formation).

• ISIFA

  Issy Les Moulineaux 2013 - 2014 Diplôme Bac +3 "Chargé des Ressources Humaines"
  
  En alternance à la SNCF (Assistante Formation).

• ISIFA

  Issy Les Moulineaux 2011 - 2013 BTS Assistant Manager
  
  En alternance chez Orange (Assistante de Direction).

• Lycée Claude Bernard

  Paris 2010 - 2011 BAC ES
  
  Mention "Anglais Européen"

Réseau

• Anne-Louise DAVY

• Antoine RAYER

• Folwin DEESE

• Hichem BACCARI

• Julien QUINCHON

• Mihnea SERBU

• Sandrine LABORDE

• Valentin FLAUDER

• Yann ATTIA

• Yasmine MRANI ALAOUI