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Marie-Aude LE GUEN

MONTREUIL

En résumé

Mes compétences :
SAS
Scoring

Entreprises

  • Agence Générale Paris Extincteurs - Responsable Relation Client et Formation

    2014 - maintenant
  • Deloitte Consulting LLP - Consultant Senior "Advanced Analytics"

    2011 - 2013 2012/07 – 2013/05 : Project de Finance d’Entreprise, client confidentiel.
    Support analytique sur divers axes d’investigation de la fraude par l’utilisation du Datamining et de requêtes SQL.

    2012/03 – 2012/06: Project de conseil en management des “Master Data”, client: Ferring, Etoy.
    Animation d’interviews et workshops afin d’élaborer des recommandations sur la stratégie à 5 ans du data management.

    2011/12 – 2012/02 : Missions sur développement d’activités, Direction Deloitte, Zurich.
    Elaboration d’un inventaire national des compétences analytiques disponibles; lancement d’une campagne de formation interne; évangélisations sur des sujets “Advanced Analytics”; réponse à des appels d’offre.
  • GE Money Bank Zurich - Marketing Analytics Analyst & Manager

    2009 - 2011 2010/07 – Aujourd’hui : Manager
    Support analytique des équipes Marketing et Management Produit.

    2009/09 – 2010/06 : Analyst
    Analyses de fichiers clients et prospects, Selections Mailing et Emailing, Estimation du Bénéfice net de couts de toutes nouvelle activités Marketing, Profilings, Analyses de rentabilité de campagne, Production d’indicateur de performance globale de la Banque.

    2009/02 – 2009/06 :Développement de Scores de Sélection pour le mailing d’animation. Recommandations sur l’efficacité CRM.
  • GEMB - Analyste Statistiques

    2004 - 2009 CDI Analyste Statistique Risque, GEMB Département Crédit à la Consommation, La Défense.
    2004-2005 : Chargé d’étude Marketing : Suivi des ciblages mailing et construction de score d’appétence, Participation aux lancements de partenariat, Optimisation du programme d’animation de Montée en Gamme Revolving, Formation une collaboratrice.
    2005-2006 : Missions pour l’Acquisition : Construction d’un score d’octroi Revolving et mise en place d’un monitoring automatisé, Suivi des test d’acquisition, Actualisation de divers reporting risque.
    2006-2007 : Management Risque : Chargée d’une session de créance, Management de plusieurs projets de construction de score, Participation aux sessions budgétaires, Formation d’un stagiaire.
    Mise en oeuvre sous SAS, Excel, Word.
  • Wunderman - Analyste Statistique Marketing

    Boulogne-Billancourt 2004 - 2004 CDD Chargée d’études statistiques, Wunderman Agence de marketing direct,Boulogne-Billancourt
     Analyse des résultats de la campagne de lancement du Ford Focus C-Max ;
     Mesure des ventes additionnelles suite à l’envoi de mailing Ford et calcul du ROI des campagnes ;
     Analyse de questionnaires de fidélisation.

Formations

  • Université Des Sciences Sociales Toulouse 1 (Toulouse)

    Toulouse 2002 - 2003 Statistques et Econométrie

    DESS offrant une formation complète dans les principaux domaines d'application de la statistique
    Utilisation de SAS (Base, STAT, ETS, Enterprise Miner), SPSS, SPlus, R
  • Université Nice Sophia Antipolis

    Nice 2001 - 2002 Memoire en SAS Enterprise Miner avec IUT de Menton

Réseau

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