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Marie JAMIN

CARQUEFOU

En résumé

Jeune femme dynamique, rigoureuse, désireuse de s'investir pour faire avancer votre entreprise.
Mes diverses expériences m'ont convaincue dans ma volonté de poursuivre ma carrière sur un poste généraliste, alliant la stratégie de l’entreprise et les besoins des clients internes que sont les salariés.


Mes compétences :
Ressources Humaines
Recrutement
Formation
Relations sociales
Droit du travail
ADP
Paie

Entreprises

  • Proservia ManpowerGroup Solutions - Chargée des Ressources Humaines

    CARQUEFOU 2015 - maintenant En charge d’une population de 250 salariés ETAM et CADRE, et pour l’ensemble des domaines RH suivants :
    - Mise en œuvre de la politique RH et accompagnement de la conduite du changement (contexte de croissance importante)
    - Accompagnement et conseil des managers opérationnels en matière de Droit Social
    - Préparation et suivi des dossiers disciplinaires
    - Pilotage et suivi du plan de formation
    - Mise en œuvre de la politique RH et suivi des indicateurs RH
    - Suivi des collaborateurs : contrats de travail, administratif, suivi longue maladie…
    - Gestion des carrières des collaborateurs
    - Participation aux réunions DP

  • Eiffage - Gestionnaire RH

    Vélizy-Villacoublay 2014 - 2015 - Préparation des variables de paie : Contrôle et transmission des plannings et primes de chantier, gestion des absences Traitement des éléments variables (absences, Cp, Maladie)
    - Entré/sortie du personnel : DPAE, remise de solde de tout compte, assistanat du RRH dans la mise en place d’activité partielle
    - Administration du Personnel : Mutuelle, DUE, Attestation, suivi des visites médicales…
    - Divers : amélioration des outils de suivi de main d’œuvre, Déclaration DOETH, Accompagnement des salariés dans la mise en place d’un outil de gestion des absences …

  • Eiffage - Gestionnaire Paie, intérim

    Vélizy-Villacoublay 2014 - 2014 Saisie et traitement des éléments variables (Planning, Absences, Acomptes ...)
    SDTC
    Contrôle de Paie
    Classement

  • OSCARO.COM - Gestionnaire RH

    Gennevilliers 2013 - 2014 Auprès d'une population d'environs 200 salariés (dont 150 Téléconseillers), je travaille sur des domaines variés tels que:
    - le recrutement ( entretiens, préparation des contrats et des DUE ...)
    - l'administration du personnel ( attestations, adhésions mutuelle..)
    - la gestion des dossiers disciplinaires
    - préparation des variables de paie (gestion et contrôle des absences)

  • MTV Networks France - Assistante RH

    Neuilly-sur-Seine 2011 - 2012 En charge de différents domaines RH pour les différentes chaînes MTV ainsi que Game One et Nickelodeon.
    Mes principales missions sont:
    - Recrutement, intégration et suivi des stagiaires ainsi que des nouveaux collaborateurs
    - Rédaction des contrats de travail
    - Rédaction des bilan de formation et plan de formation
    - Gestion de la formation en collaboration avec notre OPCA
    - Administration du personnel (attestation, suivi d'absence,visite médicale,...)
    - Suivi administratif des Relations Sociales en entreprise
    - Diverses tâches en lien avec des projets RH internes

  • EXPERIS - Chargée de Recherche

    2011 - 2011 Au sein d'un cabinet de recrutement par approche directe,j'ai pu découvrir et apprendre l'ensemble du processus de recrutement, et y participer activement.
    Autonome, j'ai pu travailler en lien avec une consultante sur différents dossiers en parallèle. Cela m'a permis de développer mon sens des priorités, ainsi que mon organisation.
    De plus, j'ai pu participer activement à différents entretiens, et ainsi affiner ce domaine.

    Je garde un très bon souvenir de cette expérience, et un grand plaisir de la décourverte de ce domaine.

  • GENEPI (Groupement Etudiant National d'Enseignement aux Personnes Incarcérées) - Responsable de groupe (bénévolat

    2007 - 2009 Au sein d'une association étudiante, j'ai occupée un poste de responsable d'un groupe de 80 personnes.

    J'avais pour rôle la constitution et la gestion des dossiers des bénévoles (recrutement et suivi)
    Organisation et animation de week-end de formation pour les bénévoles
    Intermédiaire administratif avec l'administration pénitentiaire.

Formations

  • SUP Des RH (Paris)

    Paris 2010 - 2012 Master 2 Responsable des Ressources Humaines

    Stratégie et Développement des RH

Réseau

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