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Marie-Noelle STANISLAWSKI

PARIS

En résumé

Actuellement Directrice des Ressources Humaines Adjointe dans un Groupe de B.T.P, j’ai en charge depuis 4 ans l’ensemble des missions R.H. (notamment respect du droit social et conseil auprès de la Direction du groupe et des établissements opérationnels, recrutement, supervision de la paie, gestion administrative du personnel et des carrières, formation, préparation et participation aux réunions avec les Instances Représentatives du Personnel, négociation collective, mise en œuvre de l'innovation sociale).

De formation supérieure juridique avec une spécialisation en RH, je suis prête à vous apporter mes compétences ainsi que mon expérience professionnelle acquise au sein d’une structure opérationnelle.

Mes compétences :
Développement RH
Gestion des ressources humaines
Droit social / Relations sociales

Entreprises

  • GROUPE DE B.T.P. Régional - DRH ADJOINTE

    2011 - maintenant Droit social: Conseil auprès de la Direction et des directeurs opérationnels;

    Recrutement/Mobilité: Recensement des besoins, rédaction des annonces, aide à l’entretien, validation des embauches; partenariat écoles, assistance à la mobilité

    G.P.E.C. :Lancement, suivi, restitution des entretiens annuels et professionnels mise en place du référentiel métier;

    Formation/ingénierie :Constitution du plan, gestion du budget, création de parcours professionnels, élaboration du catalogue formation

    Innovation sociale :Impulsion et suivi des plans contrat de génération; handicap, égalité hommes//femmes, pénibilité

    Personnel/paie : Elaboration, diffusion des process et contrôle de leur application; harmonisation salariale, convergence des règles de paie

    I.R.P. : Renouvellement des élections, préparation et participation aux réunions DP/CE/Comité de groupe, négociation des accords collectifs, veille du climat social

  • EIFFAGE CONSTRUCTION NORD PAS DE CALAIS - RRH Régionale

    Vélizy-Villacoublay 2007 - 2011 Harmonisation sociale de la région
    Négociation des accords d'entreprise
    Développement de l'innovation sociale
    Déploiement des outils SIRH

  • TAXICOLIS Filiale de Chronopost - RRH

    1996 - 2006 Harmonisation des systèmes de rémunération
    Développement de la politique RH

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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