Paris
RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Garches ainsi que le résultat des européennes dans les Hauts-de-Seine.
Comment attirer et fidéliser les jeunes talents, comment agir pour la parentalité en entreprise et pour l'égalité hommes-femmes ?
La véritable rupture réside dans la mutualisation des réseaux existants, pour permettre de répondre à la fois à la demande de la famille - pouvoir déposer son enfant dans une crèche proche du domicile - et de l'entreprise - mettre en place un outil innovant pour fidéliser ses salariés et faciliter leur retour après une naissance.
maplaceencrèche, créée en 2010, est le réseau leader des crèches inter-entreprises. Les plus de 800 crèches de notre réseau, conventionnées CAF et PMI, répondent à la charte qualité de maplaceencrèche.
Toutes les entreprises (1 à 100 000 salariés) peuvent réserver des places en crèches pour leurs collaborateurs, et bénéficient de 83% d'incitations fiscales (soit un coût net de 150 à 250€ mois pour l'employeur)
Lauréat 2014 de Graines de Boss
Sélectionnée à la BFM Académie (présenté par Nicolas Doze sur BFM Business)
Vous réfléchissez à l’équilibre vie privée / vie professionnelle, à l’amélioration de la parité hommes-femmes, ou à accompagner vos salariés "jeunes parents"
Contactez-moi:
06 37 82 09 15
marine@maplaceencreche.com
Mes compétences :
B2B
Service client
RSE Responsabilité Sociale des Entreprises
Développement RH
Accompagnement au changement
parentalité
Gestion des talents
Gestion des ressources
Recrutement
Audit qualité
Service à la personne
Responsabilité sociétale des entreprises
Conduite du changement
