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Marion PICHAVANT

PARIS

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

Bonjour et bienvenue sur mon profil Viadeo.

Après 10 années d'expérience au sein du groupe Plastimo-Navimo (équipements pour les bateaux de plaisance), je suis actuellement Responsable Communication radiologie chez Fujifilm France, Medical Systems Business.
Je bénéficie d'une expérience confirmée de la communication externe et de la gestion de projet dans un environnement BtoB international. Mes points forts sont l'élaboration et la mise en œuvre du plan média, la gestion des relations presse, l'édition avec une bonne maîtrise de la chaîne graphique, et la gestion opérationnelle d'événements BtoB.

Mes compétences :
Communication
Édition
Éditorial
International
Média
Presse
Web
Rédaction

Entreprises

  • FUJIFILM France - Medical Systems Business - Responsable Communication

    2012 - maintenant Responsable Communication

  • PLASTIMO - GROUPE NAVIMO - Communication

    2001 - 2012 Expérience confirmée en communication et gestion de projets acquise dans un environnement international, au sein d'une société de service puis en milieu industriel.

    - Communication éditoriale multi-canal : catalogue papier (850 pages en 8 langues), e-catalogue, vidéo.
    - Choix des prestataires, optimisation du budget et suivi des publications jusqu’à leur réalisation.
    - Rédaction, traduction et diffusion de communiqués de presse
    - Participation à l’élaboration du plan média et mise en œuvre opérationnelle avec l’agence.
    - Gestion de communication événementielle (présentations presse, coordination salons, visites de société)
    - Elaboration de supports d’information et communication divers (PLV, ILV, plaquettes, mailings)
    - Suivi des comptes Course en Mini 6.50, Figaro, classes ORMA ou IMOCA.

  • NOVALYS-COHESIUM - Manager Développement de réseau

    1994 - 2001 Manager Développement de réseau
    Paris - Londres

    . Etudes de concurrence, études d'implantation
    . Sélection d’agents et cadres commerciaux :
    Définition des profils à recruter en accord avec les responsables opérationnels des sociétés clientes
    Rédaction d’annonces et choix des supports de diffusion - pré-sélection sur CV et lettre
    Approche directe, exploitation de candidathèque
    Elaboration des dossiers de candidature - reporting et présentation des candidats
    Conduite d’entretiens de recrutement
    Suivi de la bonne intégration des candidats retenus dans leur nouvel environnement
    . Management d'une équipe de trois personnes

Formations

Réseau

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