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Martine BOTHEREAU

PARIS

En résumé

Contribuer au développement d'une société en lui adjoignant mon expérience et mes compétences variées dans le domaine des ressources humaines

Mes compétences :
Droit
Droit social
Formation
Négociations
Optimisation
Sécurité
Sécurité sociale
Droit de la sécurité sociale
Conseil
Audit
Négociation
Management

Entreprises

  • Savoir-Faire & Cie - Consultante en coûts sociaux

    2000 - 2011 depuis 2000

    Consultant expert en optimisation des coûts sociaux
    Audit chez les sociétés clientes dont les effectifs varient de 200 à 12000 salariés (toutes conventions collectives)

    *Rechercher toutes les possibilités d'économie
    *Gérer les risques de l'entreprise
    *Préconiser des solutions plus globales de gestion des charges sociales
    *Monter les dossiers de demandes de remboursement auprès des organismes concernés et les défendre jusqu'à l'obtention des remboursements
    *Accompagner les clients dans la gestion des coûts sociaux
    *Préparer et assister les entreprises au contrôle URSSAF
    *Former les responsables paie aux techniques de la rémunération

    Résultats
    - Réduction de la masse salariale de 1%
    - diminution du risque
    - Adéquation de la politique salariale par rapport aux textes

    Rédacteur d’articles pour une Société d’éditions :
    Portage salarial - Frais de transport – DADS - Tableau récapitulatif URSSAF

    Consultant Formateur :

    Préparation de stages sur les domaines de la paie, des charges sociales, du contrôle URSSAF et de l'audit pour des Organismes de formation

  • Au sein d'un des deux leaders de Conseil en réduction de coûts sociaux, fiscaux et frais généraux - Consultant Senior Expert charges sociales Chef de service

    1994 - 2000 Création du Service « Charges Sociales »

    *Optimiser les coûts sociaux
    *Accompagner les entreprises dans leurs demandes de remboursement auprès des Organismes sociaux
    Mission en interne :
    *Former les autres collaborateurs et notamment les chargés d'affaires au produit "Charges assises sur salaire"
    *Animer des stages sur la protection sociale
    *Collaborer avec le département formation pour la mise au point de nouveaux stages

  • DOCIS -CCIS - Juriste en droit social

    1982 - 1994 DOCIS (société d'édition et de conseil)

    Chargée à ce titre de l'encadrement d'un groupe de cinq personnes
    Mission :
    *Mettre à jour des manuels de Droit Social
    *Analyser la jurisprudence en matière de Droit Social et de Droit du Travail
    *Rédiger un flash mensuel "d'Actualités Sociales" destiné aux abonnés (environ 5 000)
    *Rédiger le guide électoral (octobre 1983) et le guide de l'Administrateur de Sécurité Sociale (20 000 exemplaires vendus en 1991)
    *Suivre le guide du Contentieux de Sécurité Sociale

    Comité Central des Institutions Sociales (association subventionnée par le MEDEF)

    Chargée d’études juridiques
    Mission :
    *Conseiller et orienter les adhérents (environ 100) dans le cadre de la "Défense de la Politique Sociale de l'Entreprise"
    *Préparer et animer des réunions d'information sur la "Défense de la Politique Sociale de l'Entreprise",

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