Menu

Maryse BARROCHE

Paris

En résumé

20 ans d’expérience
Capacités relationnelles
Dynamique et polyvalente
Très opérationnelle

Responsable RH généraliste,
Voici les domaines de compétences dans lesquels j'interviens:

Juridique:
Veille sociale et mise en application
Conseil et assistance auprès des opérationnels
Référent auprès des salariés
Application des mesures disciplinaires
Procédures de licenciement
Suivi des dossiers prud’homaux

Administration du Personnel:
Préparation et Elaboration des paies
Déclarations de charges sociales, N4DS, DPAE
Mise en place de la DSN
Soldes de tout compte
Gestion de la masse salariale, Calculs CICE
Gestion des temps, Gestion des congés payés et RTT, arrêts maladie et maternité
Rédaction des Contrats de travail, Gestion des intérimaires
Gestion de la participation, 13ème mois, 1% logement
Tickets Restaurant, Mutuelle entreprise
Médecine du travail
Contrôle des frais de déplacement

Formation
Gestion et développement des compétences
Evaluations individuelles
Elaboration et mise en œuvre de plans de formation
Déclaration 2483, Fongecif, OPCA
Suivi du DIF, VAE, Financement

Relations sociales
Préparation et co-animation des réunions (CE/DP/CHSCT)
Négociations des accords et NAO
Organisation des élections
Suivi des délégations

Recrutement
Elaboration des fiches de poste
Rédaction et diffusion des offres
Sourcing
Sélection des CV
Entretiens

Organisation - Communication
Etablissement des processus RH
Animation de formations des managers (évaluations, gestion des compétences…)
Animation de réunions
Création de journal interne
Création de flyer
Médiation, Gestion des conflits
Encadrement d’équipe
Tableaux de bords

Mes compétences :
Ressources humaines
Gestion des compétences
Formation
Management
Communication
Paie
Dialogue social
Recrutement
Administration du personnel
Cegid
Sage

Entreprises

  • ANDRH - Membre actif

    Paris 2017 - maintenant

  • GROUPE MOBILITEAM - Responsable RH

    2014 - maintenant Environnement 3 conventions collectives, Multi-sites
    Législation sociale, Contentieux, Disciplinaire
    Gestion de la paie, Charges sociales, CICE
    Mise en place de la DSN
    Administration du personnel (dossiers, gestion des heures, congés, etc...)
    Recrutement, intégration, suivi contrats
    Relations sociales avec IRP (NAO, Accords, Réunions CE, Elections DP-CE, etc...)
    Mise en oeuvre plan de formation, gestion des OPCA
    Rémunération, gestion masse salariale
    Projets transversaux
    Référent auprès des salariés
    Communication interne

  • COBHAM - HYPER TECHNOLOGIES - Responsable RH

    2011 - 2013 Législation sociale, contentieux
    Relations sociales avec IRP (NAO, Accords, Réunions CE, etc...)
    Mise en oeuvre plan de formation, DIF, VAE
    Recrutement, intégration, suivi contrats
    Administration du personnel (paie, dossiers, gestion du temps, congés, etc...)
    Rémunération, gestion masse salariale
    Projets transversaux
    Référent auprès des salariés

  • ONE - Responsable RH et Comptable clients

    WASHINGTON DC 20005 2007 - 2010 Législation sociale, contentieux
    Relations sociales avec IRP (Réunions DUP...)
    Mise en oeuvre plan de formation
    Administration du personnel (paie, dossiers, gestion des congés, tickets restaurants, ...)
    Projets transversaux
    Comptabilité clients (facturation, relances)
    Comptabilité trésorerie (rapprochements bancaires, gestion SICAV, ...)

  • GROW FRANCE - Comptable unique et Gestionnaire RH

    2004 - 2006 Administration du personnel (paies, contrats, tickets restaurant, ...)
    Recrutement
    Secrétariat de direction
    Comptabilité générale
    Organisation d'assemblées et de réunions

  • PLANET VO - Comptable unique et Gestionnaire RH

    2000 - 2003 Administration du personnel (paies, contrats, tickets restaurants, charges sociales...)
    Formation (organisation)
    Comptabilité générale
    Secrétariat de direction
    Participation aux supports de communication

  • SECURITEST - Secrétaire de Direction RH

    Paris 1999 - 2000 Secrétariat de direction
    Administration du personnel (paies, charges sociales, ...)
    Juridique, disciplinaire
    Services généraux

  • ERLA TECHNOLOGIE - ASSISTANTE COMMERCIALE

    1997 - 1999 Devis, commandes, facturation clients
    Communication (site internet, plaquette, book, ...)
    Elaboration outil informatique
    Standard téléphonique
    Accueil physique

  • ACTIM IMMOBILIER - ASSISTANTE COMPTABLE ET COMMERCIALE

    1991 - 1996 Comptabilité générale
    Gestion de la paie, charges sociales
    Rédaction des annonces
    Mise en place de la vitrine
    Accueil clients

Formations

Réseau

Annuaire des membres :