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Mathieu MOULARD

PARIS

En résumé

4 ans d'expérience
Spécialisé en Vente
Rigoureux, impliqué et doté d'un très bon sens du relationnel

Permis B
Mobilité internationale

Diplômé de Grenoble Ecole de Management, je suis actuellement en poste chez Nespresso en tant que responsable du développement régional.


Compétences informatiques:
Parfaite maitrise du Pack Office (Word, Excel, Power point, Outlook)
Compétences linguistiques:
- Anglais: courant (TOEIC 2011: 900/990)
- Espagnol: courant

My profile in English: http://www.linkedin.com/profile/edit?trk=hb_tab_pro_top

Entreprises

  • Nespresso

    maintenant
  • Nestlé Nespresso France - Responsable du développement régional

    Paris 2014 - maintenant
  • Nespresso - Attaché commercial

    2012 - 2014 Recrutement de nouveaux clients
    Développement et fidélisation d'un portefeuille de 800 clients existants

    Résultats:
    Recrutement: 165% de l'objectif annuel 2014
    Développement de clients "grands comptes": 163% en 2014 vs 2013
  • Oracle - Business Development Consultant - Applications

    Colombes 2011 - 2012 Je fais partie de l'équipe commerciale Applications pour le marché français. J'ai pour mission principale de générer de nouvelles opportunités business auprès des grandes entreprises.

    Mes responsabilités:

    - Générer de la demande auprès des clients existants et potentiels (identification des besoins de la clientèle, compréhension globale de leur business et mise en avant des solutions adéquates)
    - Identifier de nouvelles opportunités commerciales et procéder en étroite collaboration avec les Inside Sales ainsi que les Field Sales pour atteindre et dépasser les objectifs
    - Contribuer individuellement aux objectifs d'équipe, atteindre un haut niveau de satisfaction client
    - Démontrer une approche professionnelle auprès des clients


    Portefeuille produits: CRM On Demand, ERP (JD Edwards, E-Business Suite, PeopleSoft), EPM (Hyperion)

    Principaux interlocuteurs: Directeurs IT, DAF, Directeurs Commerciaux et Marketing, Directeurs des Ressources Humaines...
  • Philips - Assistant Online Trade Marketing

    Suresnes 2010 - 2011 1 année d'apprentissage (Septembre 2010 - Août 2011)

    En binôme avec l'online Trade Marketing Manager, j'avais pour missions principales:

    - Améliorer la visibilité et le chiffre d’affaires online de la marque
    - Gestion de projet : réalisation de vidéos produits (20) pour mise en avant Marketing
    - Suivre et analyser les chiffres (trafic, chiffre d’affaires, temps passé par visite…) de la boutique en ligne Philips
    - Relation Grands Comptes : gestion du contenu des distributeurs, RDV clients, théâtralisation des shops in shops et des feature page
  • Wonderbox - Assistant Chef de Produit

    Paris 2010 - 2010 6 mois de stage (Mars 2010 - Août 2010):

    Au sein du département Séjour Chambres d'hôtes, mes principales missions étaient:

    - Business Development: trouver et développer de nouvelles opportunités business auprès des partenaires existants et démarcher des partenaires potentiels pour enrichir l'offre des coffrets cadeaux
    - Suivi relationnel des partenariats
    - Gestion complète d'éditions de coffrets
    - Rédaction et illustration des pages des partenaires
    - Étude de fidélisation auprès des partenaires et recommandations opérationnelles

    Résultats commerciaux dépassés: plus de 100 contrats signés pour un objectif de 80
  • Agence Delem - Assistant Chef de Projets

    2009 - 2010 6 mois de stage (Septembre 2009 - Février 2010):

    - Organiser des opérations Marketing: rapprochement de marques (Kia motors, Intersport, Conforama, Hyundai, Kiloutou...)
    - Gestion intégrale du bon déroulement des opérations (suivi relationnel des partenaires sur le plan national et régional, mapping)
    - Reporting des résultats (taux de participation aux opérations, satisfaction des deux enseignes...) et recommandations

    Résultats:
    Le taux de participation et de satisfaction a augmenté de plus de 25% entre la première et la dernière opération auxquelles j'ai pris part.
  • Louis Vuitton - Vendeur

    Paris 2008 - 2008 3 mois de stage (été et Décembre 2008)

    - Accueil, conseil et vente auprès des clients
    - Gestion des commandes spéciales et réservations
    - Gestion des stocks
    - Mise en place du Merchandising

Formations

Réseau