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GFI INFORMATIQUE
Saint-Ouen
maintenant
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GFI Informatique
- Responsable Recrutement France Business Unit "Entreprise Solutions"
Saint-Ouen
2012 - maintenant
GFI Informatique, 10 000 salariés – CA 2012: 750 M€
Responsable Recrutement France Business Unit « Entreprise Solutions », Saint-Ouen (93)
Pilotage de l’activité recrutement de la B.U « Entreprise Solutions », l’une des 5 offres du groupe GFI :
- Recensement des besoins - définition du plan de recrutement et de la stratégie à déployer (>120 recrutements de profils expérimentés/an : consultants, managers, ingénieurs d’affaires)
- Développement de nouveaux modes de sourcing (réseaux sociaux, cabinets spécialisés, évènements, relations écoles)
- Mise en place d’indicateurs de performance, reporting mensuel en Comité de Direction (8 Directeurs de Division)
- Management de l’équipe
Développement de la visibilité de l’offre « Entreprise Solutions » sur le marché :
- Formalisation des attributs de la marque employeur GFI (forces, éléments différenciateurs)
- Conception et mise en œuvre d’actions de communication employeur (réseaux sociaux, presse)
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ACCENTURE
- Chargée de Recrutement et de Gestion des Carrières
Paris
2006 - 2012
ACCENTURE, 259 000 salariés – CA 2012 : 27,9 Mds $
Chargée de Recrutement et de Gestion des Carrières, Paris (75)
Recrutement pour l’ensemble des métiers Accenture et fonctions support, tous niveaux d’expérience
- Définition du plan de recrutement (45 expérimentés/an)
- Pilotage de 8 cabinets de recrutement (sélection, contractualisation, paiement des fees)
- Activités opérationnelles (rédaction/publication d’annonces, sourcing, entretiens, évènements spéciaux)
- Reporting auprès des associés
Intégration et Gestion de Carrières
- Activités opérationnelles (sessions d’intégration, staffing, évaluation/promotion, départs)
- Projets transverses (appui au déploiement d’outils RH, formation des utilisateurs)
- Etudes analytiques (ex : intégration des expérimentés)
