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Maxime GLÉMAS

ANGERS

Electionsmunicipales 2026

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Résultat de la municipale dans le Maine-et-Loire

En résumé

Mes compétences :
Pack office
Gestion de projet
Facility management
Cahier des charges
Communication
Appels d'offres
Dynamisme
Esprit d'initiative
Esprit d'équipe
Conseil et accompagnement
Audit technique
Réglementation
Contrat de maintenance
GMAO

Entreprises

  • Angers Loire Habitat - Chargé de travaux

    2019 - maintenant

  • Clinique de l'Anjou - Chargé de mission - Responsable technique et sécurité adjoint

    2019 - 2019

  • Axo & Actifs - A&a Immobilier - Conseiller Immobilier

    2018 - 2019 Formation commerciale
    - Prospection / Estimation de biens / Transactions immobilières
    - Mise en application de techniques de vente, de négociation et d'étude de marché
    - Accompagnement, Conseils

  • OTEIS - Ingénieur maintenance

    2016 - 2017 - Assistance à maîtrise d'ouvrage
    - Mise à jour de GMAO
    - Gestion de contrat multi services / multi techniques
    - Lancement d'appels d'offres / Analyse des offres puis choix des prestataires
    - Création d'un DUEM et exploitation d'une GED
    - Conduite d'audit (contrôle des prestations et des installations)

  • OTEIS - Chargé d'affaire (stage)

    2016 - 2016 Anciennement GRONTMIJ BEFS

    Audits techniques / DUEM / Appels d'offres / Rédaction de contrats / Missions diverses d'AMO / Accompagnement et conseil

  • Grontmij BEFS - Stagiaire "Chargé d'affaire"

    2015 - 2015 Audits techniques / DUEM / Appels d'offres / Rédaction de contrats / Missions diverses d'AMO / Accompagnement et conseil

  • CNP Assurances - Chargé d'exploitation sûreté sécurité

    Paris 2013 - 2014 Contrat de professionnalisation, durée de 1 an, 15j/15j.
    • Exploitation courante (contrôle d’accès, intrusion, vidéosurveillance, etc.)
    • Gestion de dossiers (ex : extension du SSI, organisation d’exercices d’évacuation, etc.)
    • Apprentissage du métier de responsable sécurité

  • Clinique de l'anjou - Adjoint responsable technique

    2012 - 2013 Apprentissage, durée de 1 an, 15j/15j.
    • Maintenance préventive/Curative
    • Gestion de dossiers (ex : accessibilité des personnes en situations de handicap, réaménagement et rénovation des urgences etc.)
    • Apprentissage du métier de responsable technique

  • Five Hôtel et spa - Technicien de Maintenance

    2011 - 2012 • Maintenance préventive/Curative
    • Rénovation et aménagement de locaux
    • Festival de Cannes

  • Harmonie Mutuelle - Stagiaire

    2010 - 2011 • Découverte de la maintenance et de la sécurité au sein d’une entreprise
    • Mise à jour de la base de données sur les installations électrique du bâtiment (R+5) et des plans de sécurité incendie
    • Planification de travaux pour réaménagement des bureaux
    • Sensibilisation sur la sécurité incendie

Formations

Réseau

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