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Mélinda GINESTE (BARBIER)

Paris

En résumé

Bonjour,

Voici un résumé de mon profil.
Pour tout renseignement, n'hésitez pas à me contacter.

Mes compétences :
Bio
CIS
Contrôle de gestion
Contrôle de gestion sociale
Gestion sociale
GPEC
International
Purchasing
Ressources humaines

Entreprises

  • POLE EMPLOI - Chargée de mission RH accompagnement managérial

    Paris 2004 - maintenant - 2015 à aujourd'hui : Lyon
    Accompagnement des managers : déploiement de projets, formation, détection de potentiel, recrutement, dossiers sensibles

    - 2010 à 2015 : Lyon
    Directrice adjointe Agence de Services Spécialisés : CSP Contrat de Sécurisation Professionnelle-CVE Cap Vers l'Entreprise-RSA-EOS Equipe d'orientation spécialisée-FDP Forces de prospection

    - 2009 à 2010 : Lyon
    Responsable de l'équipe Administration - Tertiaire

    - 2004 à 2009 : Nanterre/La Défense
    Responsable de l'équipe Industrie - Transport
    Pilotage de l'activité, suivi des objectifs, établissement des plans d'action, planification, garant des relations avec les entreprises grands comptes, relations avec les partenaires, prestataires et institutionnels

    - 2005 : Herblay
    Responsable d'équipe

  • Schering CIS bio - Cadre ressources humaines

    2003 - 2004 - Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences : construction et mise en œuvre d’un outil d’analyse des compétences par métier pour formaliser une cartographie des compétences requises

    - Contrôle de gestion sociale : étude sur la rémunération des commerciaux et réévaluation des critères de la pré-retraite "maison"

    - Communication interne : rédaction de la charte RH

    - Emploi et formation : entretiens de suivi d’intégration et recensement des besoins en formation

  • INRA - Stagiaire école (4 mois)

    Paris 2001 - 2001 Etablissement d'un protocole d'étude sur le prion et création d'outils de formation (supports de conférence)

  • Explor@dome (Jardin d'Acclimatation) - Stagiaire école (2 mois)

    2000 - 2000 Animations d’ateliers pour le développement de la formation et de la culture scientifique et technique

  • Schlumberger - Vacataire (2 mois)

    Paris 2000 - 2000 Communication interne : réalisation d'un site Intranet d'assistance informatique (FAQ, interview des responsables de service, établissement d'un cahier des charges et analyse de la satisfaction "clients")

  • Purchasing Services International - Intérimaire (2mois)

    1999 - 1999 Etude et formation : mise en place d'un logiciel de gestion (Crystal), entretiens collectifs, paramétrage et formation des utilisateurs

Formations

Réseau

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